解除合同。第六十五条由于一方不履行合同、章程规定的义务，或严重违反合同、章程规定，造成合营公司无法经营或无法达到合同规定的经营目的，视作违约方片面终止合同， 有权向违约方索赔方，并有权按照合同规定报原审批机构批准终止公司合同，如各方面同意继续合营，违约方应赔偿合营公司的经济损失。 第十九章违约责任第六 ...
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的有关法律、法规，经董事会研究制定方案，由合作公司与合作企业的工会组织集体或职工个人订立劳动合同加以规定。劳动合同订立后，报_________劳动局备案，并按有关规定办理 中文写成，则可省略）。第六十六条按本合同规定的各项原则订立的附属文件，包括：合作公司章程、工程协议、技术转让协议、销售协议等，为本 ...
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劳动合同办理，劳动合同订立后。即报当地劳动管理部门备案。１０２甲乙双方推荐及聘用的高级管理人员。高级工程技术人员的工资及福利待遇等问题由董事会讨论决定。 承担的赔偿责任。应相当于另一方因此而遭到的损失，并支付一定数额的违约金，其违约金的计算方法如下１４３合营一方未按期支付合同规定的应付金额，合营公司有 ...
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，由合资公司和合资公司的工会或个别签订劳动合同规定之。 第二十一条 关于甲乙双方推荐的高级职员的雇用和工资待遇、社会保险、福利、出差旅费标准等问题，由董事会讨论决定 权按本合同第三十六条第3款规定，终止本合同，并要求违约方赔偿损失。2．因合资的任何一方违反本合同，使本合同不能履行时，应由违约方承担经济 ...
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机构办理变更登记手续。 4．16合营的任何一方，逾期未缴付或未缴清合同规定的出资额，该违约方应当按合同规定支付迟延利息或赔偿损失。另外，守约方还可要求 一定后果的职工，可以根据情节轻重，给予必要的处分。12．7合营企业职工因有特殊情况，按照劳动合同规定，通过工会向企业提请辞职时，企业应予同意。12．8 ...
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劳动合同办理，劳动合同订立后．即报当地劳动管理部门备案。10．2甲乙双方推荐及聘用的高级管理人员，高级工程技术人员的工资及福利待遇等问题由董事会 相当于另一方因此而遭到的损失，并支付一定数额的违约金，其违约金的计算方法如下....14．3合营一方未按期支付合同规定的应付金额，合营公司有权收取迟延支付 ...
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的劳动合同办理．劳动合同订立后，即报当地劳动管理部门备案．10．2甲乙双方推荐及聘用的高级管理人员，工程技术人员的工资及福利待遇等问题，由董事会议讨论 ．．．（详见附件______）．14．3合营一方未按期支付合同规定的应付金额，合营公司有权收取迟延支付金额的利息，从逾期第一个月算起．上述逾期的利息以 ...
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实施办法。经董事会研究具体方案，由合营公司和合营公司的工会集体或个别的订立合同加以规定。劳动合同订立后，报________市劳动管理部门批准。 第四十一条 。 第六十五条由于一方不履行合同、章程规定的义务，或严重违反合同、章程规定，造成合营公司无法经营或无法达到合同规定的经营目的，视作违约方片面终止 ...
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的收入×（合同规定的帐面毛利率－实际帐面毛利率）；实际帐面毛利率=当期乙方帐面实际毛利额/当期乙方实际销售收入。 第八十八条因甲方产品的质量问题或本身缺陷 （按本合同规定的最高商业折扣率计算）、降价款、退残款、退货款及其它甲方承诺支付乙方的款项，并退还乙方已支付给甲方的多余的货款，同时赔偿乙方的损失 ...
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法。经董事会研究具体方案，由合营公司和合营公司的工会集体或个别的订立合同加以规定。劳动合同订立后，报表__________市劳动管理部门批准。 第四十一条 第六十五条 由于一方不履行合同、章程规定的义务，或严重违反合同、章程规定，造成合营公司无法经营或无法达到合同规定的经营目的，视作违约方片面终止 ...
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