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一致同意订立本劳动合同。一、合同类型和期限甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限:(一)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。( 统一安排。2、不定时工作制:每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资。3、综合计算工作制:每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资, ...
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执行。乙方在试用期期间的工资为__________元。甲乙双方工资的其他约定______________________________________________________________第十条甲方 十、劳动争议处理及其它第二十二条双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方 ...
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一致同意订立本劳动合同。一、合同类型和期限甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限:(一)固定期限:自 年 月 日起至年 月 日止。(二 统一安排。2、不定时工作制:每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资。3、综合计算工作制:每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资, ...
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休假制度 五、劳动报酬第九条 甲方每月__________日前以货币形式支付乙方工资,月工资为__________元或按执行。乙方在试用期期间的工资为__________元。甲乙双方 或签字笔填写,字迹清楚,文字简练、准确,不得涂改。六、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,交乙方的不得由甲方代为保管。 ...
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同意订立本劳动合同。 一、合同类型和期限 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限: (一)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。 安排。 2、不定时工作制:每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资。 3、综合计算工作制:每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资 ...
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(市) 区(县) 街道(乡镇) 二、劳动合同期限 第三条 本合同为固定期限劳动合同。 本合同于 年 月 日生效,其中试用期至 年 月 日止。本合同 乙方实行的休假制度 五、劳动报酬 第九条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,月工资为 元或按 执行。 乙方在试用期期间的工资为 元。 甲乙双方工资 ...
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,月工资为_______元或按_____________执行。乙方在试用期期间的工资为____________元。甲乙双方工资的其他约定:_______________________________________________________________。 第十条 甲方生产工作任务不足使 ...
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在平等自愿、协商一致的基础上,一致同意订立本劳动合同。 一、合同类型和期限甲、乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限:(一)固定期限:自_________年_________月_________日起至 _________年_________月_________日止。(二)无固定期限 ...
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三条 劳动报酬 一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资报酬,工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。 二、甲方每月____日以货币形式支付工资。 一定的工作为期限的劳动合同,工作完成劳动合同终止。 三、 固定期限的劳动合同,合同期满甲乙双方任何一方不再续订的,劳动合同终止。 第八条 违反本 ...
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工资发放形式为直接发放或委托银行代发。 2.双方约定,乙方的工资分配形式为:岗位工资(月薪)制、技能工资制、岗位技能工资制、计件工资制或____工资制。其中 的,应赔偿乙方的经济损失。 (2)甲方违反规定或者劳动合同的约定终止、解除固定期限的劳动合同,每提前解除一年应向乙方支付违约金_元;无固定 ...
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