期满前十天以书面形式分别通知中国员工和甲方;11.2、中国员工严重违反乙方劳动纪律或者规章制度的;11.3、中国员工严重失职或营私舞弊,使乙方利益蒙受重大损失的 6、中国员工被依法追究刑事责任或者劳动教养的。第十二条有下列情形之一的,乙方不得解除或终止聘用中国员工(但符合本合同第十一条情形的除外): ...
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期满前十天以书面形式分别通知中国员工和甲方;11.2、 中国员工严重违反乙方劳动纪律或者规章制度的;11.3、 中国员工严重失职或营私舞弊,使乙方利益蒙受重大损失的 、 中国员工被依法追究刑事责任或者劳动教养的。第十二条有下列情形之一的,乙方不得解除或终止聘用中国员工(但符合本合同第十一条情形的除外) ...
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期满前十天以书面形式分别通知中国员工和甲方;11.2、 中国员工严重违反乙方劳动纪律或者规章制度的;11.3、 中国员工严重失职或营私舞弊,使乙方利益蒙受重大损失的 、 中国员工被依法追究刑事责任或者劳动教养的。第十二条有下列情形之一的,乙方不得解除或终止聘用中国员工(但符合本合同第十一条情形的除外) ...
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期满前十天以书面形式分别通知中国员工和甲方;11.2、 中国员工严重违反乙方劳动纪律或者规章制度的;11.3、 中国员工严重失职或营私舞弊,使乙方利益蒙受重大损失的 、 中国员工被依法追究刑事责任或者劳动教养的。第十二条有下列情形之一的,乙方不得解除或终止聘用中国员工(但符合本合同第十一条情形的除外) ...
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,计入当期损益。公司回购金融负债一部分的,应当在回购日按照继续确认部分和终止确认部分的相对公允价值,将该金融负债整体的账面价值进行分配。分配给终止 工资总额 7% 每年核定一次职工教育经费 按实际使用计提在职工劳动合同到期前,公司解除与职工的劳动关系或鼓励职工自愿接受裁减而给予的补偿,确认为预计负债 ...
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保险费用;3.甲方应向乙方支付的劳务派遣服务费用;4.用于劳务人员的一次性费用:劳动合同鉴证费、劳务人员的体检费等。(二)费用的标准:1.劳务人员的劳务 人员的思想动态、工作表现、遵纪情况以及对乙方的合理要求,乙方尽力提供最佳服务。 九、合同的变更、解除、终止和续订(一)甲乙双方应共同遵守本合同的各项 ...
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期满前十天以书面形式分别通知中国员工和甲方; 11.2中国员工严重违反乙方劳动纪律或者规章制度的; 11.3中国员工严重失职或营私舞弊,使乙方利益蒙受重大损失的 .6中国员工被依法追究刑事责任或者劳动教养的。 第十二条有下列情形之一的,乙方不得解除或终止聘用中国员工(但符合本合同第十一条情形的除外): ...
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_____ 三、工作条件和岗位纪律甲乙双方都必须严格执行国家、省有关工作时间、劳动保护、安全卫生等方面的规定。甲方应当根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供 秘密约定的,可以约定违约金,具体标准为:(三)甲方未按照规定办理解除、终止聘用合同手续,支付经济补偿,给乙方造成损失的,甲方应当承担赔偿责任。(四 ...
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工作不能正常进行的; (六)被判处有期徒刑以上刑法收监执行的,或者被劳动教养的; (七)国家法律、法规规定的其他情形。 第十四条 乙方有 合同的书面证明,并办理有关手续。 第二十三条 甲方与乙方解除、终止本合同后,应按照本市社会保险的有关规定为乙方办理___________保险关系调转手续。 第二十四 ...
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公司工会法人名誉作为公司股东或发起人的组织。 第三条 持股会会员是指与公司建立了劳动关系,承认持股会章程,并按规定自愿出资的职工。 第四条 持股会会员出资形成的 或辞退、除名、开除及解除劳动合同等情况,会员可按规定对股权进行内部转让,无法转让的由公司用公积金收购; (三)在公司终止前六个月,停止收购 ...
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