的资产相互独立，保证不同基金在资产运作、财务管理等方面相互独立；7．除依据《暂行办法》、《试点办法》、基金合同及其他有关规定外，不得委托 值经理、交易主管、投资决策委员会秘书可列席投资决策委员会会议。投资决策委员会定期听取公司投资管理部关于宏观、中观和微观经济的分析，结合证券市场发展趋势和标的指数的 ...
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受托财产托管业务信息报告。 4．2．13 复核投资管理人计算的委托投资资产净值等财务信息以及编制的受托财产投资运作报告的有关内容，并向甲方出具书面复核意见。 甲方和账户管理人。 6．7．7 乙方应制定和实施完善的托管财产资金清算管理办法，保证各项资金收付的及时、准确。 6．8 受托财产会计核算。 6 ...
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企业会计制度”制定，并报当地财政部门和税务机关备案。公司接受税务机关对公司财务和会计工作的检查。 １２．２公司采用国际通用的权责发生制和借贷记帐法记帐 包括外籍人员的报酬。）总额的百分之二拨交工会，由本公司工会按照中华全国总工会制定的有关工会经费管理办法使用。 第十七条期限、解散和清算 １７．１公司的 ...
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，专款专用。用完为止。 基金管理：由职员选定代表成立基金管理委员会单设帐户统一管理，由财务部监督执行。 医疗费报销办法： 医疗费用不论大小须经职工 意向书及可行性报告、主要会议记录； 供销情报及客户档案； 公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表； 公司所掌握的尚未进人市场或尚未公开的各类信息； ...
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企业会计制度”制定，并报当地财政部门和税务机关备案。公司接受税务机关对公司财务和会计工作的检查。 １２．２公司采用国际通用的权责发生制和借贷记帐法记帐 包括外籍人员的报酬。）总额的百分之二拨交工会，由本公司工会按照中华全国总工会制定的有关工会经费管理办法使用。 第十七条期限、解散和清算 １７．１公司的 ...
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劳动纪律、生活福利和奖惩事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及《中外合资经营企业劳动管理规定实施办法》的规定，经董事会研究确定，并在合营公司 方法提供给乙方一份所需的会计资料，此资料不作为合营公司结算依据。１３．６合营公司财务审计应聘请在中国注册的会计师审查、稽核企业年度会计报表和 ...
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劳动纪律、生活福利和奖惩事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及《中外合资经营企业劳动管理规定实施办法》的规定，经董事会研究确定，并在合营公司 方法提供给乙方一份所需的会计资料，此资料不作为合营公司结算依据。１３．６合营公司财务审计应聘请在中国注册的会计师审查、稽核企业年度会计报表和 ...
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企业会计制度”制定，并报当地财政部门和税务机关备案。公司接受税务机关对公司财务和会计工作的检查。１２．２公司采用国际通用的权责发生制和借贷记帐法记帐。 不包括外籍人员的报酬。）总额的百分之二拨交工会，由本公司工会按照中华全国总工会制定的有关工会经费等管理办法使用。第十七条期限、解散和清算１７．１公司的 ...
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纪律、生活福利和奖惩事项，按照《中华人民共和国中外合资经营企业劳动管理规定》及《中外合资经营企业劳动管理规定实施办法》的规定，经董事会研究确定，并在合营公司 方法提供给乙方一份所需的会计资料，此资料不作为合营公司结算依据。13．6合营公司财务审计应聘请在中国注册的会计师审查稽核企业年度会计报表和全年 ...
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企业会计制度”制定，并报当地财政部门和税务机关备案。公司接受税务机关对公司财务和会计工作的检查。12．2公司采用国际通用的权责发生制和借贷记帐法记帐。 不包括外籍人员的报酬。）总额的百分之二拨交工会，由本公司工会按照中华全国总工会制定的有关工会经费管理办法使用。 第十七条期限、解散和清算17．1公司的 ...
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