按甲方规定执行； 实行综合计算工时工作制，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间； 实行不定时工作制，在保证完成工作任务的情况下，休息、休假 5、有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同： (1)试用期内，乙方被证明不符合录用条件的； (2)乙方严重违反劳动纪律或者规章制度，经教育和一般行政处分 ...
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必要的资料，否则造成货物毁损或人身伤亡，由存货人承担赔偿责任直至由司法机关追究刑事责任。2．存货人不能按期存货，应偿付保管人的损失。3．超议定储存量 详情及合同不能履行，或者部分不能履行，或者需要延期履行的理由的有效证明文件，此项证明文件应由事故发生地区的公证机构出具。按照事故对履行合同影响的程度，由 ...
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必要的保管运输技术资料，否则造成的货物毁损、仓库毁损或人身伤亡，由存货方承担赔偿责任直至刑事责任。（3）货物临近失效期或有异状的，在保管方通知后不及时处理，造成的损失由存货方承担。（4）未按国家或合同规定的标准和要示对储存货物进行必要的包装，造成货物损坏、变质的，由存货方负责。（5） ...
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计发劳动报酬，每月工资为_______元（人民币大写：）； （2）按工日工资标准(1工日 = 8工时）和乙方实际工作时间计发劳动报酬，每工日工资为_______元（ 的，除须全额补发工资外，还应当按每天____元（人民币大写：____）的标准向乙方支付违约金（自本合同第三条第4款约定的发放期限届满之日 ...
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任务，给公司造成严重损失的;(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;(4)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;(5)乙方被依法追究刑事责任的;(6)乙方连续________个月(季度、年)考核被确定为不称职的;(7)不胜任现职工作，又不接受其它安排的。4.具有下列情形之一的， ...
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或严重失职行为的，经董事会决定，可随时解聘，如触犯刑律的，依法追究其刑事责任。凡有《中华人民共和国公司法》第57条所列情形之一的，不得担任公司 中华人民共和国外商投资企业财务管理规定》和《中华人民共和国企业会计制度》及其它有关会计标准规定办理。第四十六条合营公司会计年度采用日历年制，从每年一月一日起至 ...
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提供其它必要的生产、工作条件。四、劳动报酬：1．乙方在合同期间的工资标准：_________；2．_________。五、保险、福利待遇：1．乙方因工负伤，医疗 ，造成重大经济损失或严重后果的；（五）贪污、盗窃、赌博、营私舞弊，不够刑事处罚的；（六）无理取闹、打架斗殴，严重影响生产和工作秩序的；（七） ...
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或严重失职行为的，经董事会决定，可随时解聘，如触犯刑律的，依法追究其刑事责任。凡有《中华人民共和国公司法》第57条所列情形之一的，不得担任公司 中华人民共和国外商投资企业财务管理规定》和《中华人民共和国企业会计制度》及其它有关会计标准规定办理。 第四十六条合营公司会计年度采用日历年制，从每年一月一日起 ...
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的活动。二、乙方不得向第三者泄露甲方按合同规定给乙方的商业秘密﹑企业VI标准以及其他有损甲方利益的资料。三、乙方有责任保证其职员不向第三者泄露 同时双方应附下列资料（营业执照复印件，税务登记复印件，法人身份证复印件，法人代码等证明复印件），如有委托代表人需附上法定代表人亲笔签字以及加盖印章的授权文件。 ...
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止,合同期限为___年。其中试用期为____个月自______年_____月_____日至______年_____月_____日止。试用期乙方被证明不符合甲方录用条件，甲方可解除劳动合同。 第二条 工作岗位与任务1. 经考核现甲方聘任乙方在公司___________部门_____________岗位 ...
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