应有质量要求。) 二、工资待遇1.直接报酬,工资每月人民币_________元。工资以人民币支付,工资自到职之日起至合同期满之日止.按月发给,不足整月的, 工资的70%以内可按月兑换外汇,受聘方应当按照《中华人民共和国个人所得税法》依法交纳个人所得税。2.间接报酬 聘方将保障受聘方在华生活的基本条件: ...
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)_______________________________________(三)_______________________________________ 第二十一条甲方与乙方解除聘用合同时,应按有关规定向乙方支付经济补偿金。 第二十二条甲方与乙方终止、解除聘用合同后,应为乙方出具终止、 ...
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待遇1.甲方要依法参加社会保险,为乙方缴纳社会保险金。其中应由乙方按规定缴纳的个人部分,由甲方按月从乙方工资中扣除。2.乙方在合同期内的工作日、公休 暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(6)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。8.任何一方要求解除合同,应保证在不损害双方 ...
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本单位的规章制度,并严格遵守。2.本合同一式三份,聘用单位和受聘人员当事人双方各执一份,一份存入受聘人员个人档案。 甲方(签章):_________乙方(签章):__________________年____月____日_________年____月____日 附件 附件一 聘用合同变更书 经甲、 ...
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款项支付给“________”。3-2 在用户接受本条款后至“________________”收到用户款项并向域名管理机构支付款项之前发生用户申请注册的域名被抢注的,“________”不承担任何责任。3-3 ““________”收到 ...
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资料为有效联系依据,如乙方的电子邮件、电话、地址、联系人等资料变动时,须及时以传真方式(单位代理加盖公章、个人代理签名并附身份证复印件)通知甲方予以更新。1.4乙方作为该区域的独家代理商,必须在签订代理合同时向甲方支付该区域的独家代理权费(即加盟费)。1.5乙方有 ...
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在公司合营期内不得减少。4.10 公司开业日期起的第__________年至第__________年,公司应对其使用的场地按每年每平方米人民币__________元支付使用费。公司使用面积,经双方同意可进行调整,以反映实际使用土地的情况。在__________年之后,场地使用费的增或减,或按中国有关 ...
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,在不影响正常生产的原则下,此利润可根据董事会的决定分一次或几次支付,以前年度的亏损未弥补前不得分配利润,以前年度未分配的利润,可并入本年度 的有关法律和条例规定缴纳各项税金。41.合营企业职工按照《中华人民共和国个人所得税法》规定缴纳个人所得税。 第十四章 职工录用和辞退42.合营企业所需职工,由 ...
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。违约方需根据延误的时间和金额,按利率__________%/日向非违约方支付延误赔偿金。如超过期限__________个月仍未履行出资义务,非违约方可解除本 经批准后实行。 第六十二条合营企业职工遵照《中华人民共和国个人所得税法》的规定缴纳个人所得税。 第六十三条合营企业的固定资产分别下列三种情况, ...
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,在不影响正常生产的原则下,此利润可根据董事会的决定分一次或几次支付,以前年度的亏损未 弥补前不得分配利润,以前年度未分配的利润,可并入本 有关法律和条例规定缴纳的各项税金。 41.合营企业职工按照《中华人民共和国个人所得税法》规定缴纳个人所得税。 第十四章职工录用和辞退 42.合营企业所需职工,由 ...
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