甲方应在本合同提前解除或期满终止后的____天内为乙方办理离职或转所手续。第七条争议的解决甲、乙双方因履行本合同而发生的、或者与对本合同理解有关 委员会通过调解方式加以解决。调解不成的，甲乙双方的任何一方均可向甲方注册地劳动行政部门申请劳动仲裁。第八条合同生效及其他1、本合同由甲方与乙方于年月日签定并 ...
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》以及国家其他有关法律、法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本聘用合同确定劳动关系并共同遵照执行。 一、合同期限本合同采用下列方式之第（ ）种1．固定 的法律、法规，乙方应给予甲方必要的经济赔偿。 八、聘用合同争议的处理甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决。 九、双方其他约定1．乙方在合同期内 ...
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应在本合同提前解除或期满终止后的30天内为乙方办理离职或转所手续。 第七条 争议的解决甲、乙双方因履行本合同而发生的、或者与对本合同理解有关 通过调解方式加以解炔。调解不成的，甲乙双方的任何一方均可向甲方注册地劳动行政部门申请劳动仲裁。 第八条 合同生效及其他1．本合同由甲方与乙方于________年 ...
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构成6）合作各方的责任7）董事会的组成8）经营管理机构9）筹备和建设10）劳动管理、工会11）生产与销售12）财务、会计、审计13）税收、利润和亏损14 的解决，均受中华人民共和国法律管辖。 第十九章争议的解决 第六十条因执行本合同所发生的或与合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决；如协商不能解决 ...
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第十九条联营公司执行公司所在地企业劳动工资制度。 第五章利润分配与风险承担 第二十条联营公司按各方出资比例分配利润，联营公司运营后，各方如自愿增加投资，经董事会 以自己的注册资金承担民事责任，联营各方对联营公司的债务，亏损不承担责任，发生亏损时，各方以投入的投资额为限，按投资比例承担有限责任。 第六章 ...
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第十七条 不可抗力 27 第十八条 保密 28 第十九条 税务 28 第二十条 劳动管理 29 第二十一条 工会 30 第二十二条 各种规定 31 附件 附件一 技术转让 16．1 如果在执行本合同的过程中，双方之间发生争议，双方首先应尽力通过友好讨论来解决这些争议．如果在六十（60）天内不能通过 ...
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构成6）合作各方的责任7）董事会的组成8）经营管理机构9）筹备和建设10）劳动管理、工会11）生产与销售12）财务、会计、审计13）税收、利润和亏损14 的解决，均受中华人民共和国法律管辖。 第十九章争议的解决 第六十条因执行本合同所发生的或与合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决；如协商不能解决 ...
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6）合作各方的责任 7）董事会的组成 8）经营管理机构 9）筹备和建设 10）劳动管理、工会 11）生产与销售 12）财务、会计、审计 13）税收、利润和亏损 ，均受中华人民共和国法律管辖。 第十九章 争议的解决 第六十条 因执行合同所发生的或与合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决；如协商仍不能 ...
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的责任 （7）董事会的组成 （8）经营管理机构 （9）筹备和建设 （10）劳动管理、工会 （11）生产与销售 （12）财务、会计、审计 （13）税收、利润 解决，均受中华人民共和国法律管辖。 第十九章 争议的解决 第六十条 因执行合同所发生的或与合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决；如协商仍不能 ...
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合同，自另一方收到终止通知时生效： 8．2．1另一方在执行本合同条款时发生重大违约，而且在违约方收到违约通知的_____天内未能纠正；或 8．2．2 一条争议的解决 因本合同引起或与本合同有关的任何争议，由双方协商解决，协商不成，双方按《劳动合同法》诉至有管辖权的人民法院。 第十二条其他 12．1所有 ...
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