。在上海比亚迪公司的要求下，小程在离职时支付了违约金等2万余元。 此后，小程认为，就业协议是自己与比亚迪股份公司签订的，因此，上海比亚迪公司无权 争议 在二审审理时，比亚迪公司上诉称：按照2004年4月15日公司、学校和小程共同签订的三方协议，小程表明自己愿意在大学毕业以后到比亚迪公司就业并服从公司的 ...
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的户口、档案;学校要按照规定程序派遣毕业生。 就业 1、大学生就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式(劳动 一般由国家教育部或各省、市、自治区就业主管部门统一制表。 4、大学生就业协议上规定的违约金和劳动合同中规定的违约金有严格区别，毕业生对于双方协商确立 ...
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定向培养（山区定向生）毕业证书。4、未经甲方书面同意，乙方不得为丙方办理本协议之外的就业协议或出国、专升本、攻读硕士、博士学位，转学、转专业、退学等手续。 少服务一年向甲方支付5万元的比例向甲方支付违约金。第五条附则1、本协议签订后如有修改或补充，三方另行签订补充协议作为本协议的附件，与本协议具有同等 ...
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、乙方毕业后如不按合同就业，应提前半年向甲方，丙方提出申请经甲方，丙方同意后，方可解除合同，乙方应退还全部奖学金，并缴纳违约金。 十一、乙方在校学习 甲方出具同意报考手续的证明，可以报考甲方所需专业的研究生，并与甲方签订相关补充协议。 十二、乙方在校期间因学习问题出现学校规定的不能获得学位或不能毕业的 ...
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可以携阶段性研究成果在相关行业企业中继续进行博士后研究工作或离站就业。同时甲方需支付违约金_________元。五、成果归属与保密1．由甲方提出课题并提供研究 执行，甲、乙双方须自觉遵守国家的规定。3．本协议经三方签字盖章后有效。4．本协议一式_________份，由甲方、乙方、导师、博士后研究人员 ...
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