安排乙方加班的，按照国家规定支付加班工资。 (3)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假根据公司安排进行。 2、实行标准工时制的，甲方根据国家有关规定 、乙方应严格遵守国家的法律法规及甲方依法制定的各项规章制度和经营规范。服从公司安排，忠于职守、熟悉业务、高效率地完成本职工作。 3、严守甲方机密和知识 ...
//hetong.110.com/hetong_14399.html-了解详情
协议： 2．特许连锁的授予项目 （1）授予特许权 在该协议开始生效和延续期内，被特许人服从本文中的条件，并充分、完全地执行以下各项合约，地区性公司则 方法。被特许人在成功地完成总部办事处和地区性公司安排的训练计划之前不开始进行特许连锁店的经营。被特许人将与地区性公司及其他被特许人同慷协力以完成本协议的 ...
//hetong.110.com/hetong_802.html-了解详情
因乙方未尽以上职责，造成车辆损坏，则由乙方承担全部赔偿责任。 九、乙方聘用期间须服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节 并依法追究乙方的法律责任。（一）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（二）不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的；（三）严重失职营私舞弊，对甲方利益 ...
//hetong.110.com/hetong_108.html-了解详情
安排员工探亲，员工本人应服从组织的安排。 12．加班倒休 12．1充分利用正常工作时间，提高工作效率，严格控制加班加点，确因工作需要而加班加点应经公司领导批准。 12．2 证明； 13．1．2未请假或请假未被批准，即不到岗； 13．1．3不服从工作调动，经教育仍不到岗； 13．1．4打架斗殴、违纪致伤 ...
//hetong.110.com/hetong_17855.html-了解详情
（1）不能按时完成工作任务目标，给学校工作造成严重损失的；（2）不服从聘用单位工作安排的；（3）严重失职，对学校利益造成重大损害的；（4）不能 协议过程中所获悉的属于对方的且无法自公开渠道获得的文件及资料（包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密）予以保密。未经甲方 ...
//hetong.110.com/hetong_9158.html-了解详情
（1）不能按时完成工作任务目标，给学校工作造成严重损失的；（2）不服从聘用单位工作安排的；（3）严重失职，对学校利益造成重大损害的；（4）不能 协议过程中所获悉的属于对方的且无法自公开渠道获得的文件及资料（包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密）予以保密。未经甲方 ...
//hetong.110.com/hetong_3490.html-了解详情
小程共同签订的三方协议，小程表明自己愿意在大学毕业以后到比亚迪公司就业并服从公司的工作安排，并补充约定了 “签约三年，违约金两万元人民币”。小程大学毕业后 。高校学生在毕业之前，因其仍属在校学生，其参加社会劳动不需缴纳社会保险，不纳入失业登记，不享受失业救济。当小程在比亚迪股份有限公司工作期间又与上海 ...
//hetong.110.com/hetong_20019.html-了解详情
（6） 乙方连续个月（季度、年）考核被确定为不称职的；（7） 不胜任现职工作，又不接受其它安排的。4．具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同 ，不得实施有损甲方形象和利益的言行。3．必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。4．乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知 ...
//hetong.110.com/hetong_15259.html-了解详情
（6） 乙方连续个月（季度、年）考核被确定为不称职的；（7） 不胜任现职工作，又不接受其它安排的。4．具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同 ，不得实施有损甲方形象和利益的言行。3．必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。4．乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知 ...
//hetong.110.com/hetong_14901.html-了解详情
（6） 乙方连续个月（季度、年）考核被确定为不称职的；（7） 不胜任现职工作，又不接受其它安排的。4．具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同 ，不得实施有损甲方形象和利益的言行。3．必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。4．乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知 ...
//hetong.110.com/hetong_14367.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务