甲方同意。第四条：甲方保证乙方在如下方面的待遇：在本协议第一条规定的期间内，国内工资照发、工龄连续计算；关于国际旅费和国外生活费国际旅费 ：甲方负担 外专局 培训总结（或科研论文、科研成果报告）。第八条：乙方回国后有义务在甲方工作_______年以上。第九条：甲方在认为必要时，有权决定将本协议的副本经 ...
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甲方同意。 第四条：甲方保证乙方在如下方面的待遇：在本协议第一条规定的期间内，国内工资照发、工龄连续计算；关于国际旅费和国外生活费：国际旅费国外生活费甲方 培训总结（或科研论文、科研成果报告）。 第八条：乙方回国后有义务在甲方工作_______年以上。 第九条：甲方在认为必要时，有权决定将本协议的副本 ...
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______日止，共为____年．二，停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的工籍，并连续计算其工龄．二，停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以 如从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除．八，停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便 ...
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______日止，共为____年．二，停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的工籍，并连续计算其工龄．二，停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以 如从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除．八，停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便 ...
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日止，共为____年。 二、停薪留职期间，甲方应保留乙方的国营职工的工籍，并连续计算其工龄。 三、停薪留职期间，如遇工资调整，按工资调整政策予以评定 如从事非法活动，符合《企业职工奖惩条例》规定的开除条件，甲方有权按规定予以开除。 九、停薪留职期满，乙方愿意回原单位工作，须在一个月前提出申请，以便甲方 ...
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