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因公负伤,并被确认丧失或部分丧失劳动能力,由租赁单位按照国家、施市有关规定给予抚恤或者一次性经济补偿,同时解除合同。(五)有下列情形之一, 主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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因公负伤,并被确认丧失或部分丧失劳动能力,由租赁单位按照国家、施市有关规定给予抚恤或者一次性经济补偿,同时解除合同。(五)有下列情形之一,甲方 主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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因公负伤,并被确认丧失或部分丧失劳动能力,由租赁单位按照国家、施市有关规定给予抚恤或者一次性经济补偿,同时解除合同。(五)有下列情形之一,甲方 主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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因公负伤,并被确认丧失或部分丧失劳动能力,由租赁单位按照国家、施市有关规定给予抚恤或者一次性经济补偿,同时解除合同。(五)有下列情形之一,甲方 主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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因公负伤,并被确认丧失或部分丧失劳动能力,由租赁单位按照国家、施市有关规定给予抚恤或者一次性经济补偿,同时解除合同。(五)有下列情形之一,甲方 主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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或因公负伤,并被确认丧失或部分丧失劳动能力,由租赁单位按照国家、省、市有关规定给予抚恤或者一次性经济补偿,同时解除合同。(五)有下列情形之一, 主管部门要求不再开展人才派遣业务,甲方应提前通知乙方,本合同解除。(四)如甲方违反本合同规定,乙方可以要求解除合同。(五)因不可抗力事件致使本合同无法 ...
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