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对甲方利益造成重大损害的;泄露甲方商业秘密,给甲方和国家造成损失的;被依法劳动教养或追究刑事责任的;法律、法规规定的其他情形。4.有下列情况之一的, 此附表为本合同之组成部分。 第六条员工加班费计算方法,按国家和施?市有关规定执行。 第七条属于甲方委托乙方代办之项目,应交费用按相关部门和单位收费标准, ...
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变更、解除 第十条 甲乙双方协商一致,可以变更本合同。 第十一条 订立本合同依据的法律、法规、规章、政策发生变化,应当依法变更本合同的相关内容。甲方 甲方或者其它单位工作不能正常进行的; (六)被判处有期徒刑以上刑法收监执行的,或者被劳动教养的; (七)国家法律、法规规定的其他情形。 第十四条 乙方 ...
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合同: 1.乙方严重违反本协议或单位的规章制度; 2.乙方被依法追究刑事责任或被劳动教养; 3.乙方调动工作; 4.法律法规规定的其他情形。 有上述情形之一者, 、其他事项 本协议经双方签章后生效。未尽事宜按照国家有关法律、法规和有关规定执行。协议一式三份,甲乙双方各持一份,乙方档案中留存一份。 甲方 ...
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防破坏、防灾害事故工作,维护驻勤单位的安全秩序。 三、劳动保护和劳动条件 第四条甲方安排乙方执行定时工作制。 乙方每日工作时间一般不超过8小时,因工作需要 ,严重失职,给甲方或客户单位造成重大损害或不良影响的; 4.被行政拘留、劳动教养或追究刑事责任的。 第十八条下列情形之一,甲方可以解除合同: 1. ...
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乙方履行职责需的物质技术条件,提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。甲方提供乙方的岗位工作条件须以书面形式告知乙方。(二)甲方严格执行国家有关 、其他单位工作不能正常进行的;5、被人民法院判处拘役以上刑罚处罚的,或者被劳动教养的;6、在试用期间被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作 ...
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医疗期的规定,对因病或非因公负伤的中国员工给予医疗期;10.7、乙方应执行中国法律及政府有关规定,不得剥夺符合计划生育规定的女员工在孕期、产期和哺乳期的 .5、中国员工因吸毒被强制戒毒的;11.6、中国员工被依法追究刑事责任或者劳动教养的。第十二条有下列情形之一的,乙方不得解除或终止聘用中国员工(但 ...
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[2002]35号)制定,作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。除本合同列内容,经聘用单位与受聘人员协商一致,可增加有关条款。 2、填写聘用合同书 工作不能正常进行的;5、被判处拘役、有期徒刑缓刑以及有期徒刑以上刑罚收监执行,或者被劳动教养的。对在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整 ...
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[2002]35号)制定,作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。除本合同列内容,经聘用单位与受聘人员协商一致,可增加有关条款。2、填写聘用合同书 工作不能正常进行的;5、被判处拘役、有期徒刑缓刑以及有期徒刑以上刑罚收监执行,或者被劳动教养的。对在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其 ...
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的规定,对因病或非因公负伤的中国员工给予医疗期;10.7、 乙方应执行中国法律及政府有关规定,不得剥夺符合计划生育规定的女员工在孕期、产期和哺乳期的 11.5、 中国员工因吸毒被强制戒毒的;11.6、 中国员工被依法追究刑事责任或者劳动教养的。第十二条有下列情形之一的,乙方不得解除或终止聘用中国员工( ...
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的规定,对因病或非因公负伤的中国员工给予医疗期;10.7、 乙方应执行中国法律及政府有关规定,不得剥夺符合计划生育规定的女员工在孕期、产期和哺乳期的 11.5、 中国员工因吸毒被强制戒毒的;11.6、 中国员工被依法追究刑事责任或者劳动教养的。第十二条有下列情形之一的,乙方不得解除或终止聘用中国员工( ...
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