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3)甲方应当为乙方建立职业健康监护档案(包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果职业病诊疗等有关个人健康资料),并按照规定的期限妥善保存;乙方 条中,乙方因患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力,其劳动合同的终止,按照下列标准执行(1)乙方因工致残被鉴定为一级至四级伤残的 ...
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带薪年休假,具体休假时间双方协商决定。 五、劳动保护、劳动条件职业病危害防护 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并 申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。 八、双方协商一致,约定下列条款: A、乙方工作涉及甲方商业秘密与知识产权相关 ...
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带薪年休假,具体休假时间双方协商决定。 五、劳动保护、劳动条件职业病危害防护 (一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务, 申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。 八、双方协商一致,约定下列 条款: A、乙方工作涉及甲方商业秘密与知识产权相关 ...
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薪年休假,具体休假时间双方协商决定。五、劳动保护、劳动条件职业病危害防护(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务 ,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。 八、双方协商一致,约定下列___________条款A.乙方工作涉及甲方商业秘密与知识产权 ...
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单位负责及时救治,或提供可能的帮助,并在规定时间内,由甲方向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤保险待遇履行必要的义务.六,劳动保护,劳动条件职业病危害防护(一)甲方应要求用工单位向乙方履行如实告知可能产生职业病危害岗位的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育, ...
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单位负责及时救治,或提供可能的帮助,并在规定时间内,由甲方向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤保险待遇履行必要的义务.六,劳动保护,劳动条件职业病危害防护(一)甲方应要求用工单位向乙方履行如实告知可能产生职业病危害岗位的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育, ...
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未满,乙方又没有违反或不履行劳动合同的; 2.乙方患有职业病或因工负伤并经县以上劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的; 3.乙方患病或非因工 协议。 十三、经济补偿与赔偿 (一)下列情形之一,甲方违反解除乙方劳动合同的,应按下列标准支付乙方经济补偿金: 1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及 ...
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未满,乙方又没有违反或不履行劳动合同的;2.乙方患有职业病或因工负伤并经县以上劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的;3.乙方患病或非因工 有关协议。 十三、经济补偿与赔偿(一)下列情形之一,甲方违反解除乙方劳动合同的,应按下列标准支付乙方经济补偿金:1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒 ...
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甲方发给乙方每月__________元抚恤费,直至乙方死亡; (2)大部分丧失劳动能力的,甲方按乙方原标准工资的70%按月发给抚恤费,直至乙方死亡; (3)部分 符合本条第2款规定的; (2)乙方患有职业病或因工负伤并经劳动鉴定委员会确认,属于全部或大部分丧失劳动能力的; (3)乙方患病或非因工负伤, ...
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劳动条件 第七条 甲方应严格执行国家地方有关劳动保护、职业病防治等方面的法律、法规规章,为乙方创造符合国家地方职业卫生标准卫生要求的工作环境条件, 五十支付额外经济补偿金。 第四十五条 乙方患病或者非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同 ...
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