的知项指令性计划。 第六款、应负责继续履行本厂与其它单位已签订的一切有效经济合同，并应承担本厂与其它单位一切原有合法债权、债务。 第七款、自觉接受本厂 。 第三十条发包、承包双方发生纠纷时，应按《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》执行。 第八章、附则 第三十一条、合伙承包的原定第一承包人（或企 ...
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的知项指令性计划。 第六款 应负责继续履行本厂与其它单位已签订的一切有效经济合同，并应承担本厂与其它单位一切原有合法债权、债务。 第七款 自觉接受本厂 。 第三十条发包、承包双方发生纠纷时，应按《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》执行。 第八章附则 第三十一条 合伙承包的原定第一承包人（或企 ...
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、社会团体、事业单位及其分支机构对与其无隶属关系的民事主体发包所引起的纠纷。 (二)以下案件不属于本实施意见规范的范围 1、 因对内发包形成内部生产 合同，不应按承包合同纠纷来处理。 (二)承包合同纠纷与挂靠经营纠纷的区分 所谓挂靠经营，是指挂靠者(一般为个体经营者、个人合伙经济组织、家庭手工业生产者 ...
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下达的各项指令性计划。第六款应负责继续履行本厂与其它单位已签订的一切有效经济合同，并应承担本厂与其它单位一切原有合法债权、债务。第七款自觉接受本厂党组织 。 第三十条发包、承包双方发生纠纷时，应按《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》执行。 第八章附则 第三十一条合伙承包的原定第一承包人（或企 ...
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下达的各项指令性计划。第六款应负责继续履行本厂与其它单位已签订的一切有效经济合同，并应承担本厂与其它单位一切原有合法债权、债务。第七款自觉接受本厂党组织 。 第三十条发包、承包双方发生纠纷时，应按《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》执行。 第八章附则 第三十一条合伙承包的原定第一承包人（或企 ...
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下达的各项指令性计划。第六款应负责继续履行本厂与其它单位已签订的一切有效经济合同，并应承担本厂与其它单位一切原有合法债权、债务。第七款自觉接受本厂党组织 。 第三十条发包、承包双方发生纠纷时，应按《全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例》执行。 第八章附则 第三十一条合伙承包的原定第一承包人（或企 ...
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的权利与义务 ??第一节?挂靠方的权利 ??第八条?挂靠经营期间，挂靠个人或合伙挂靠的第一挂靠人（以下简称：第一挂靠人）为该子公司的负责人，当然 各项指令性计划。 ??第四款?应负责继续履行子公司与其它单位已签订的一切有效经济合同。 ??第五款?自觉接受总公司和子公司员工的监督，尊重和保护子公司员工的 ...
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企业是指企业资产属于私人所有，雇工8人以上的营利性的经济组织。在我国，私营企业分为独资企业、合伙企业、有限责任公司三种，这三种企业在录用劳动者 必须明确约定。用人单位必须执行国家有关保险、福利待遇的规定。 解决私营企业职工劳动合同纠纷所适用的主要法律、法规有：《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国 ...
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利率：第３０条 争议。 ３０．１争议的解决程序：３０．２解决合同纠纷的方式：执行本合同发生争议，由当事人双方协商解决。协商不成，双方同意由——仲裁委员会 的国家机关、事业单位、国营企业、集体企业、私营企业、经济联 合体和社会团体，也可以是依法登记的个人合伙、个体经营户或个人，即一切以协议、法院判决或 ...
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＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿３．承租经营者合伙承租成员在租赁期间可预支生活费。数额为＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿，预支办法 ＿十三、争议的解决方式双方因本合同发生纠纷时，应协商解决。协商不成时，以下列第＿＿＿＿种方法解决：１．提交＿＿＿＿工商行政管理局经济合同仲裁委员会仲裁。２．提交＿ ...
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