同意而擅自执行的广告 促销活动，甲方均不予认可。乙方按照甲方促销活动管理的相关制度，提供促销活动过程中的各类单据、表格和其他资料，按照规定流程报销本条第一款 经甲方按第五条进行考核合格，按对应费用比例享受市场支持，并享受相应的年度销售奖励。如乙方经甲方按第五条考核不合格，则不对乙方进行任何市场支持并不 ...
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书面同意而擅自执行的广告促销活动，甲方均不予认可。乙方按照甲方促销活动管理的相关制度，提供促销活动过程中的各类单据、表格和其他资料，按照规定流程报销本条第一款 甲方按第五条进行考核合格，按对应费用比例享受市场支持，并享受相应的年度销售奖励。如乙方经甲方按第五条考核不合格，则不对乙方进行任何市场支持并不 ...
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乙方应具备的条件：1、 地市级、县级个体、私有业者和个人2、 具经营销售和销售工作经验。3、 具备成熟的办公场所。4、 具备电脑的操作经验和业务 ，将视情况取消代理资格。三、 甲方对乙方销售年度的奖励制度 按照乙方年度销售额，可按下面三种情况获得奖励：1、 年销售额不大于_________时，享受年 ...
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、乙方应具备的条件1．地市级、县级个体、私有业者和个人。2．具经营销售和销售工作经验。3．具备成熟的办公场所。4．具备电脑的操作经验和业务能力。 销售，将视情况取消代理资格。 三、甲方对乙方销售年度的奖励制度 按照乙方年度销售额，可按下面三种情况获得奖励：1．年销售额不大于_________时，享受年 ...
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67 6111 投资收益68 6301 营业外收入69 6401 主营业务成本70 6402 其他业务支出71 6405 营业税金及附加72 6601 销售费用73 6602 管理费用74 6603 财务费用75 6701 资产减值损失76 6711 营业外支出77 6801 所得税78 6901 ...
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劳动合同，或代表职工同公司签订集体劳动合同，协助公司安排和合理使用职工福利及奖励基金；组织职工学习政治、业务和科学技术知识，开展文艺、体育活动；团结教育职工 制度； （四）职工考勤、升级与奖励制度； （五）职工福利制度； （六）财务制度； （七）购置物资与销售产品制度； （八）其他必要的规章制度。 第 ...
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管理委员会应有权雇用和解雇合营公司的职员和工人，决定雇用职工的条件，建立奖金奖励制度，以提高生产率。3．高级职员（执行经理、部门经理、分部经理）的薪金 合营公司在本协议期限内享有工业产权和专有技术的非独占性使用权，用于制造、销售和使用合同产品。但是，甲方给予合营公司在中国制造合同汽车的独占性权利。合营 ...
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管理委员会应有权雇用和解雇合营公司的职员和工人，决定雇用职工的条件，建立奖金奖励制度，以提高生产率。 ３．高级职员（执行经理、部门经理、分部经理）的薪金 合营公司在本协议期限内享有工业产权和专有技术的非独占性使用权，用于制造、销售和使用合同产品。但是，甲方给予合营公司在中国制造合同汽车的独占性权利。 ...
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管理委员会应有权雇用和解雇合营公司的职员和工人，决定雇用职工的条件，建立奖金奖励制度，以提高生产率。 ３．高级职员（执行经理、部门经理、分部经理）的薪金 合营公司在本协议期限内享有工业产权和专有技术的非独占性使用权，用于制造、销售和使用合同产品。但是，甲方给予合营公司在中国制造合同汽车的独占性权利。 ...
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管理委员会应有权雇用和解雇合营公司的职员和工人，决定雇用职工的条件，建立奖金奖励制度，以提高生产率。３．高级职员（执行经理、部门经理、分部经理）的薪金 合营公司在本协议期限内享有工业产权和专有技术的非独占性使用权，用于制造、销售和使用合同产品。但是，甲方给予合营公司在中国制造合同汽车的独占性权利。合营 ...
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