有严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度等重大过失行为、退休或者本人不愿延长劳动合同期限的除外。 协商代表在任期内，用人单位不得无故调动其工作岗位和免除 机制。劳动关系建立以后的和谐稳定问题，寻找双方利益分配的最佳结合点，是集体合同制度的最重要功能。当前我省各地正在广泛开展和谐劳动关系创建活动，大力推广 ...
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行政应与用人单位工会建立平等协商机制，形成定期举行协商会议制度，协商会议就签订、变更、续订集体合同，确定劳动条件、劳动报酬等标准进行平等协商。就 章保险与福利 第十九条用人单位按照国家有关法律、法规规定，实行劳动社会保险制度。用人单位工会协助用人单位做好各项社会保险工作，职工按规定享受养老保险、失业 ...
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因生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，按照《劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》程序执行。 企业依照本条款裁减的人员，在六个月内录用人员时 、工会方代表根据人数对等的原则组成。监督检查小组每半年举行一次会议，检查集体合同的履行情况。检查结果以书面报告形式提交双方签约代表。签约代表应认真研究和 ...
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学徒）１．有关培训关系适用职业教育法的有关条款。２．支付培训津贴时应至少以集体合同规定的数额为基础。３．根据培训结业考试不及格者及无资格参加考试者之申请， 可以在同一星期以休息时间补偿。根据可能和雇员的要求，结合企业惯常的休息时间制度应给予这种休息时间（参见２款）。这点上可以与确定的企业工作时间规定 ...
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时间和休息休假第十二条企业实行每天工作_____小时，每周工作_____小时的工作制度。属责任承包岗位的传达室、通信值班室、招待所、储蓄所、司机等岗位执行综合工时 章合同责任和保证第三十六条企业与工会双方为保障集体合同的履行建立以下制度。1、每年召开一次联席会议，双方就本年度有关重大事宜和员工利益问题 ...
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六条厂根据生产需要，可以适当调整劳动力分布结构，改善劳动组织，采取多种形式的用工制度。待岗的职工需要培训，使其尽快达到上岗条件。第七条因履行个人劳动合同 委员会申请裁决。第三十五条在次年厂召开职工代表大会时，由厂行政报告上年厂集体合同的履行情况，并由职工代表按照“全面履行、较好履行、基本履行、未履行” ...
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时间和休息休假 第十二条企业实行每天工作_____小时，每周工作_____小时的工作制度。属责任承包岗位的传达室、通信值班室、招待所、储蓄所、司机等岗位执行综合 合同责任和保证 第三十六条企业与工会双方为保障集体合同的履行建立以下制度。1．每年召开一次联席会议，双方就本年度有关重大事宜和员工利益问题 ...
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学徒）1．有关培训关系适用职业教育法的有关条款。2．支付培训津贴时应至少以集体合同规定的数额为基础。3．根据培训结业考试不及格者及无资格参加考试者之申请， 可以在同一星期以休息时间补偿。根据可能和雇员的要求，结合企业惯常的休息时间制度应给予这种休息时间（参见2款）。这点上可以与确定的企业工作时间规定 ...
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学徒）１．有关培训关系适用职业教育法的有关条款。２．支付培训津贴时应至少以集体合同规定的数额为基础。３．根据培训结业考试不及格者及无资格参加考试者之申请， 可以在同一星期以休息时间补偿。根据可能和雇员的要求，结合企业惯常的休息时间制度应给予这种休息时间（参见２款）。这点上可以与确定的企业工作时间规定 ...
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》规定的加班加点标准，甲方应当支持和参与。 第十八条 员工依法享受的带薪休假以及本集体合同约定的其他假期：_____________________ 第四章工资 第十九条 本企业实行工资制度。 第二十条 本企业实行_______工资支付形式。 第二十一条 本企业员工月工资不得低于深圳市政府公布的 ...
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