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得以是传染病病原携带者为由拒绝录用,不得以此歧视、疏远乙方;但是,经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前,不得从事法律、行政法规和 下列情形之一,给乙方造成损害的,应当承担赔偿责任:① 以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;② 违章指挥或者强令冒险作业危及乙方人身安全的; ...
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