解雇、解雇后双被重新召回工作岗位的人员和另有具体规定的其他人员。第二条定义A．年资一词是指工人根据连续工作所享有的公司年资和部门年资的有关等级。 的职员的计件工资收入都应与其生产率成比例，除非计件工的最低工资同保证工资率持平。G．一旦发现计件标准由于计算、传送或邮寄计件工资标准时发生错误，应予以纠正。 ...
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解雇、解雇后双被重新召回工作岗位的人员和另有具体规定的其他人员。第二条定义ａ．年资一词是指工人根据连续工作所享有的公司年资和部门年资的有关等级。 的职员的计件工资收入都应与其生产率成比例，除非计件工的最低工资同保证工资率持平。ｇ．一旦发现计件标准由于计算、传送或邮寄计件工资标准时发生错误，应予以纠正。 ...
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解雇、解雇后双被重新召回工作岗位的人员和另有具体规定的其他人员。第二条定义ａ．年资一词是指工人根据连续工作所享有的公司年资和部门年资的有关等级。 的职员的计件工资收入都应与其生产率成比例，除非计件工的最低工资同保证工资率持平。ｇ．一旦发现计件标准由于计算、传送或邮寄计件工资标准时发生错误，应予以纠正。 ...
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外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由 职责范围 上述附件均为本合同整体的组成部分。 附件一 技术转让协议 目录 （１）定义 （２）协议宗旨 （３）技术资料 （４）技术修改和改进 （５）技术 ...
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外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由 职责范围 上述附件均为本合同整体的组成部分。 附件一 技术转让协议 目录 （１）定义 （２）协议宗旨 （３）技术资料 （４）技术修改和改进 （５）技术 ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营公司 第四条规定的产量）乘以本条第１款规定的每辆车的许可证咨询费，这一最低金额也包括按甲方人员费用的年增长率增长的金额。３．即使合营公司的＿＿＿＿ ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营公司 第四条规定的产量）乘以本条第１款规定的每辆车的许可证咨询费，这一最低金额也包括按甲方人员费用的年增长率增长的金额。３．即使合营公司的＿＿＿＿ ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营公司 第四条规定的产量）乘以本条第１款规定的每辆车的许可证咨询费，这一最低金额也包括按甲方人员费用的年增长率增长的金额。３．即使合营公司的＿＿＿＿ ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营公司 第四条规定的产量）乘以本条第１款规定的每辆车的许可证咨询费，这一最低金额也包括按甲方人员费用的年增长率增长的金额。３．即使合营公司的＿＿＿＿ ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营公司 第四条规定的产量）乘以本条第１款规定的每辆车的许可证咨询费，这一最低金额也包括按甲方人员费用的年增长率增长的金额。３．即使合营公司的＿＿＿＿ ...
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