按国家规定比例提取和投资包干项目包干结余按比例留成部分。职工福利基金主要用于职工医药费、医务人员工资、医务经费、职工因公负伤就医路费、职工困难补助、职工浴室、理发室、托儿所、幼儿园的人员工资和各项支出同各项收入相抵后的差额补助，食堂炊具用具添置、修理费用，集体福利设施支出，按规定由职工福利基金开支的 ...
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规定的比例由企业留利中分配。2.职工福利基金用于职工及其供养的直系亲属的医药费、医务人员工资，医务经费、职工因公负伤就医路费；职工生活困难补助；职工浴室、理发室、托儿所、幼儿园的人员工资和各项支出与各项收入相抵后的差额；食堂炊事用具的购置，修理费用；职工宿舍等集体福利设施支出；职工洗理费、托儿补助费 ...
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盈余公积累计达到注册资本的50%时，可不再提取。(三)提取法定公益金。公益金的提取比例原则上不得超过法定盈余公积的提取比例，主要用于银行、信用社食堂、浴室、幼儿园等福利设施支出。(四)按规定用于其他方面的分配。第十一章 外币业务第八十五条 银行、信用社外币业务是指在业务经营过程中用记账本位币(人民币 ...
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、公用部 │1、锅炉房 │1、办公用房 │1、职工食堂 ││2、公用部分 │2、检验科 │分│2、配电室 │2、计算机房 │2、浴室 ││3、内科 │3、血库 │2、病房 │3、太平间 │3、图书馆 │3、单身宿舍 ││4、外科 │4、放射科 │3、产房 │4 ...
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候诊室、病房、配餐室│1/7 │├───────────────────────────────┼────────┤│更衣室、浴室、厕所│1/8 │└───────────────────────────────┴────────┘ 第二十八条位于国家规定 ...
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给企业核定的留成比例提取，正确合理地使用。奖金要按主管局(公司)核定的控制额发放，留有余地，以丰补歉。要多挤出一些奖励基金用于修建职工宿舍和食堂、浴室、托儿所、阅览室、文化娱乐等集体福利设施。要坚决贯彻按劳分配的原则，反对平均主义。制订和完善奖金分配办法，把责任制、考核制和奖惩制结合起来，坚持实行 ...
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，法定盈余公积累计达到注册资本的５０％时，可不再提取；（三）提取公益金。公益金的提取比例原则上不得超过法定盈余公积的提取比例，主要用于信用社食堂、浴室、幼儿园等集体福利设施支出；（四）向社员分配利润。信用社以前年度未分配的利润，可以并入本年度向社员分配。对１９９３年以前的社员股金，其股息红利的合计数 ...
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保险费、职工探亲假路费，生活补助费、医疗补助费、独生子女费、托儿补贴费、职工集体福利、上下班交通费补贴、职工供养直系亲属医疗补贴费、职工供养直系亲属救济费，职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所人员的工资，以及按照国家规定开支的其他职工福利支出，也可用于支付中方职工的补充养老保险费。（二）职工教育经费。 ...
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费主要用于职工的医药费、职工探亲假路费、生活补助费、医疗补助费、独生子女费、托儿补贴费、职工集体福利、职工供养直系亲属医疗补贴费、职工供养直系亲属救济费，职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所人员的工资，以及按照国家规定开支的其他职工福利支出，也可用于支付中方职工的补充养老保险费。（二）职工教育经费。企业 ...
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及分红基金转入的部分；４、其他。（二）使用范围：１、职工及其供养的直系亲属的医药费、职工因公负伤就医路费，医务人员的工资及医务经费；２、职工浴室、理发室、托儿所、幼儿园人员的工资和各项支出同各项收入相抵后的差额，以及食堂炊事用具的购置费、修理费；３、修建或购置职工宿舍和其他福利设施支出；４、职工 ...
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