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第一条为规范特殊普通合伙会计师事务所(以下简称“事务所”)组织和行为,保障事务所、合伙人、债权人以及全体员工合法权益,根据《中华人民共和国注册会计师法》、《 分别给予警告、记过、降职、降薪处分,情节严重辞退或除名,解除劳动合同。给事务所造成损失,事务所可依法追究其经济赔偿责任,情节严重 ...
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会计师应当结合申报企业实际情况,作出相应调整和取舍。控制目标认定常用控制活动常用控制测试1.人工费用员工录用、辞退应经过研究开发项目相关负责人批准,员工 开发、高新技术产品销售与劳务提供相关诉讼、赔偿、承兑、担保等或有事项。7.除财务报表附注中披露承诺事项外,本公司不存在其他应披露而未披露 ...
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第一条为规范特殊普通合伙会计师事务所(以下简称“事务所”)组织和行为,保障事务所、合伙人、债权人以及全体员工合法权益,根据《中华人民共和国注册会计师法》、《 分别给予警告、记过、降职、降薪处分,情节严重辞退或除名,解除劳动合同。给事务所造成损失,事务所可依法追究其经济赔偿责任,情节严重 ...
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、党、团、工会等关系,由事务所自己管理,市人才服务中心予以指导;事务所员工入户指标、用工指标、职称评定等,由事务所直接向有关部门申报办理。改制 能无故辞退和更换事务所负责人,确因工作需要更换,必须符合《条例》规定发起人条件。(九)改制时间暂不审批设立新会计师事务所。(十)改制前具有上市公司审计 ...
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