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应付工资一、本科目核算公司应付给职工的工资总额。包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等,不论是否当月支付,都应通过本科目核算。不包括在工资 如为亏损总额,以“-”号填列。14.“所得税”项目,反映公司按规定从本期损益扣除的所得税。本项目应根据“所得税”科目的发生额分析填列。15.“净利润”项目, ...
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2141应付工资一、本科目核算公司应付给职工的工资总额,包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等,不论是否当月支付,都应通过本科目核算。不包括在 结转后本科目应无余额。4451营业费用一、本科目核算公司在业务经营及管理工作发生的除手续费、佣金支出以外的其他各项费用。包括:固定资产折旧、业务宣传费、 ...
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配备的工会委员会脱产专职工作人员,其工资、奖金、工资性津贴和补贴、劳动保险和其他福利待遇与所在单位行政管理人员有关经费列支渠道相同,不在工会经费开支。6.职工 末或年末一次计算。物资材料应负担的成本差异,可以按当月的成本差异率计算,也可以按上月的成本差异率计算,物资材料成本差异率的计价方法一经确定, ...
//www.110.com/fagui/law_183718.html-了解详情
奖励以及按规定支付的其他费用。应付代办手续费一律以代办单位(或人员)吸收储蓄存款的上月(日)平均余额为基础划分档次,分档计付,控制比例随余额的增加相应递减。在 联社报批。(二十五)水电费。指信用社支付的水电费用。严禁列支私人水电费,工资扣除的私人水电费应冲减此科目。(二十六)会议费。经批准召开的各项 ...
//www.110.com/fagui/law_357828.html-了解详情
奖励以及按规定支付的其他费用。应付代办手续费一律以代办单位(或人员)吸收储蓄存款的上月(日)平均余额为基础划分档次,分档计付,控制比例随余额的增加相应递减。在 联社报批。(二十五)水电费。指信用社支付的水电费用。严禁列支私人水电费,工资扣除的私人水电费应冲减此科目。(二十六)会议费。经批准召开的各项 ...
//www.110.com/fagui/law_206240.html-了解详情
(四)各种工资性支出应按规定纳入工资账户核算。(五)除工资及按规定提取的费用项目外,其他费用项目的列支必须有真实、合法,并由经手人、证明人和审批人 。以上工作全部完成,并且记账员日终打印完毕后,选择“总账更新”功能进行当月总账更新工作。4.打印会计资料。按规定打印月计表、总账、总分积数对照表、分户账 ...
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