国办发〔2002〕35号）文件精神，结合我市实际，特制定本办法。一、基本原则1、坚持党管人才的原则。2、坚持在编制员额内进人“占编不上编”的原则。 人事部门、主管部门、用人单位、应聘人员及人才交流中心各执一份），试用期包括在聘用合同期限内。根据工作需要，聘用单位与受聘人员经协商一致，签订一定期限的聘用 ...
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福建省人民代表大会常务委员会2006年4月3日第一章总则第一条为了保障劳动者失业期间的基本生活，促进再就业，根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《失业保险条例》 。第二十七条单位招用失业人员并与其签订一年以上劳动合同的，可以接受被招用的失业人员的委托，向失业保险经办机构申请职业培训补贴，用于再就业培训 ...
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的税款。第三条 各级税务机关应遵循依法、公开、公正、高效、便利的原则，规范减免税管理。?第四条 减免税分为报批类减免税和备案类减免税。报批类 的落实情况应由省级税务机关书面报告。? 减免税总结报告内容包括：减免税基本情况和分析；减免税政策落实情况及存在问题；减免税管理经验以及建议。第二十九条 减免税的 ...
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。1、银行存款、往来款项、投资及借款主要进行函证，对于银行存款及借款原则上应全部进行函证。2、实物资产主要进行盘点。3、资产损益主要进行检查 备用金的相关人员予以签字确认。(2)对银行存款，主要清查各单位在金融机构开立的人民币基本存款账户、一般存款账户、临时存款账户、专用存款账户，以及经常项目外汇账户 ...
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和核算办法为审计依据，按政策进行审查和评价。（二）客观性的原则。在审计过程中，要联系企业生产经营活动的实际，充分考虑企业经济活动与市场经济环境之间的经济关系 务处理；（４）采用分期收款结算，对于“分期收款发出商品”科目下核算的按合同每期销售实现所进行的帐务处理。３、审查银行存款帐，重点是序时登记入帐的 ...
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项目的税款。第三条各级税务机关应遵循依法、公开、公正、高效、便利的原则，规范减免税管理。第四条减免税分为报批类减免税和备案类减免税。报批类减免税是 的落实情况应由省级税务机关书面报告。减免税总结报告内容包括：减免税基本情况和分析；减免税政策落实情况及存在问题；减免税管理经验以及建议。第二十九条减免税的 ...
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项目的税款。第三条各级税务机关应遵循依法、公开、公正、高效、便利的原则，规范减免税管理。第四条减免税分为报批类减免税和备案类减免税。报批类减免税是 的落实情况应由省级税务机关书面报告。减免税总结报告内容包括：减免税基本情况和分析；减免税政策落实情况及存在问题；减免税管理经验以及建议。第二十九条减免税的 ...
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项目的税款。第三条各级税务机关应遵循依法、公开、公正、高效、便利的原则，规范减免税管理。第四条减免税分为报批类减免税和备案类减免税。报批类减免税 的落实情况应由省级税务机关书面报告。?减免税总结报告内容包括：减免税基本情况和分析；减免税政策落实情况及存在问题；减免税管理经验以及建议。第二十九条减免税的 ...
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项目的税款。第三条各级税务机关应遵循依法、公开、公正、高效、便利的原则，规范减免税管理。第四条减免税分为报批类减免税和备案类减免税。报批类减免税 的落实情况应由省级税务机关书面报告。?减免税总结报告内容包括：减免税基本情况和分析；减免税政策落实情况及存在问题；减免税管理经验以及建议。第二十九条减免税的 ...
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进工勤人员必须实行聘用制，坚持德才兼备，公开、平等、竞争、择优的原则，采取技能考试与综合考核相结合的方法。第三条聘用面向社会，同等条件下优先聘用国有 业务学习，工资核发，考核，社会保险金的扣缴以及聘用合同的签订等事宜。第三章聘用条件和程序第八条聘用对象应具备以下基本条件：(一)遵纪守法，爱岗敬业；(二 ...
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