方案，报同级人事部门审批；(二)公布聘用名额、岗位、条件和聘用办法；(三)应聘人员个人申请，报名，填写《聘用工勤人员审批表》一式五份，同时出具毕业证、 时，双方应当协商解决；协商不成的，由同级人事部门调解；调解无效的，依法申请劳动仲裁，可向人民法院提起诉讼。第五章受聘人员待遇第二十四条首次聘用人员实行 ...
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1、补缴年度已签定的劳动合同 2、参保人员补缴社保费申请表或单位申请补缴说明 3、参保人员身份证、户口本复印件 4、 法院判决书或仲裁书 （十四）事业单位 身份证、户口本复印件 （十七）2004年5月之前的社保退费 1、单位或个人申请报告 2、缴费证明 3、厦门市社会保险（单位）退费支付核对单 4、 ...
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与赔偿、企业缴纳的社会保险及有关费用、工资、解聘、招聘、社会保障、劳动仲裁、劳动监察等事项的相关信息、相关法规、办事指南、表格下载（社保局提供资料 方式、办理时限等情况；2?行政审批事项告知承诺书，行政相对人办理行政审批事项申请需要提交的全部材料目录和申请书的示范文本；3?行政事业收费项目目录及收费 ...
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，对用人单位的缴费费率进行调整。第九条用人单位应当按时足额缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。工伤保险费按下列规定缴纳：（一）用人单位缴纳工伤保险费的数额 待遇，或由劳动仲裁调解，双方就伤害待遇达成协议且已执行的；（六）其他依法不应受理的情况。第十八条劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核 ...
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的差额部分。用人单位不按规定为职工办理参保手续或足额缴纳医疗保险费，通过劳动仲裁或法院判定补缴的，应办理补缴。（三）预交。原国有集体企事业单位 拔尖人才及获得镇江市人民奖章荣誉称号双重身份的对象，除按相应劳动模范级别增划个人账户外，单位按工资总额（退休金总额）缴纳的公务员特殊医疗补充保险资金全部划入 ...
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当地上年度城镇单位职工平均工资的60%之积为基数，按照20%的比例缴纳。农民工个人缴纳养老保险费，以本人月工资收入为缴费基数（本人工资收入低于当地上年度城镇单位 与用人单位因此发生的争议，农民工可以按规定向市或区（市）劳动争议仲裁机构申请仲裁。第十八条用人单位未给农民工缴纳工伤保险费的，农民工可以按照 ...
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行为进行舆论监督；对于揭露、批评损害消费者合法权益行为的真实报道，任何单位和个人不得阻挠或者压制。第六条消费者在购买、使用商品和接受服务时，享有 消费者可以与经营者协商，也可以请求消费者委员会调解或者根据双方达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁，也可以直接向有关行政管理部门申诉或者向人民法院提起诉讼。第二 ...
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当事人不愿通过协商、调解解决或者协商、调解不成的，可依据合同的仲裁条款或者事后达成的书面仲裁协议，向合同仲裁机构申请仲裁。当事人未在合同中明确 厂长(经理)任职期间有关的资料；(二)检查被审计单位的资产；(三)向有关单位和个人进行调查，并索取证明材料；(四)对厂长(经理)的经营业绩进行评价；(五)法律 ...
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；（二）财政补贴；（三）其他收入。农民工综合保险费由用人单位缴纳，农民工个人不缴纳综合保险费。第九条农民工综合保险的缴纳基数根据上一年度市区社平工资 保密。第二十七条农民工与用人单位因缴纳社会保险费发生争议的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。第二十八条本办法 ...
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［１９９８］３３号）人事部门３６人才交流服务费中的《个人求职登记表》工本费省财政厅、物价局《对〈关于申请增设部分新的人才流动服务收费项目及标准的报告 许可证”等证照工本费收费标准的批复》（鲁价费发［１９９９］３８号）劳动保障部门４８职业技术开发短期培训班收费省物价局、财政厅《关于加强短期培训班收费管理 ...
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