相应调整，具体标准见附表。二、从1997年10月1日起，机关事业单位工作人员在考核基础上继续正常晋升工资档次，具体实施仍按人薪发[1995] 1997年10月1日起，机关事业单位离退休人员适当增加离退休费，具体实施仍按闽政[1996]11号等有关文件规定执行。(二)企业离休干部(含按劳人险[1983] ...
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年190第二年200普通工人半年190附件：人事部、财政部关于1997年调整机关、事业单位工作人员工资标准等问题的通知1997年9月30日人发[1997]89号各省、 人员的切身利益，要严格执行政策，做好深入细致的思想工作，把好事办好，促进改革、发展和稳定。六、本通知贯彻执行中的具体问题，由人事部负责 ...
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自律机制，实行独立合法运行。6、鼓励和支以离岗招商为主要形式的创业行为。进一步完善机关事业单位工作人员离岗招商的激励和约束机制。鼓励和支持机关 人”的转变。进一步扩大社会养老覆盖面，依法把企事业单位全部职工和新办企业、中外合资合作企业、外资企业及个体私营企业劳动者纳入养老保险统筹范围。健全失业保险制度 ...
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，同职级配备的领导干部均实行兼职。5.实行竞争上岗，积极稳妥分流人员。乡(镇)机关干部和事业单位工作人员均要采取考试、考核、民主测评等方式竞争上岗。竞争上岗要 提前退休、离岗休养、学习培训、下派到村任职、领办参办企业、自谋职业等多种途径分流和安置。对学习培训人员，在职位出现空缺时，允许其参加竞聘，同等 ...
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3、贯彻落实中央即将制定的《中国共产党纪律处分条例》的配套规定、对事业单位工作人员和国有企业人员的纪律处分规定、在查处违纪案件中规范和加强组织处理工作的 ，纠正和查处领导干部放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用其职权和职务影响经商办企业等问题。（负责单位：直属机关纪委、人事劳动司、驻部纪检组监察局） ...
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情况，确定上述费用的最高限额。在计算企业的计税工资时，临时工的工资包括在内。事业单位凡执行国务院规定的事业单位工作人员工资制度的，应严格按照规定的 调整， 多计部分不得在税前扣除。(3)减免税优惠的处理：① 企业分立不能视为新办企业，不得享受新办企业的税收优惠照顾。② 分立前享受有关税收优惠尚未期满， ...
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现将企业所得税几个政策问题明确如下：一、关于事业单位增发一个月标准工资的奖金的税前扣除问题根据国务院办公厅转发人事部、财政部《关于调整机关事业单位工作人员 职工基本医疗保险制度改革若干意见的通知》(皖政[1999]27号)规定，应从企业提取的职工福利费中开支。因此，基本医疗保险费和职工福利费不得在税前 ...
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1996年底前发布的3013件财政税务规范性文件公布废止、失效并停止执行(详见《企业财税法规选编》第8、9、10、11、12、13、14、15 的通知沪财预(92)106号1992.12.157市财政局关于工资制度改革后机关、事业单位工作人员工资、津贴、补贴、奖金适用“国家预算支出目级、节级科目”的 ...
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的意见(市财政局 市人事局 市编办 市体改办 市监察局 市审计局 二○○二年八月)为规范市属生产经营型事业单位改制转企中审计及资产评估工作，防止国有资产流失，现对 ，扣减相关评估费用。情节严重的，提请省财政厅或司法部门依法处理。审计人员对改制企业评估基准日前的审计，因过失或故意提供不实及内容虚假的审计 ...
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发挥地方资源、区位、劳动力等优势，从能够引导广大农民积极参与、当地又能办得到的事情做起，积极探索适合本地经济发展的特色之路。３、加强管理 、选拔干部时，予以优先考虑。鼓励和支持国家机关、国有企业事业单位工作人员以及大专院校、科研机构的科技人员，领办村级集体经营实体或者帮助发展村级集体经济。人事、劳动 ...
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