权限上报审批后执行，于1998年2月15日前完成。二、在职人员正常晋升职务工资档次工作，待年度考核后审批兑现。三、连续三年考核优秀晋升级别工资 执行。三、离退休人员增加离退休费问题(一)从1997年10月1日起，机关事业单位离退休人员适当增加离退休费，具体实施仍按闽政[1996]11号等有关文件规定 ...
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达到上一级别工资年限，已经晋升过级别工资的人员，三年考核优秀晋升级别工资的考核年限，从最后一次级别变动的当年起重新计算。五、集体所有制 、事业单位离退休人员增加离退休费的通知》(国发[1995]32号)规定精神，适当增加离休、退休费和退职生活费。具体办法是：离休人员按同职务在职人员晋升一个职务工资档次 ...
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的各种奖金性质的工资、津贴、补贴和实物奖励等，均属于奖金税的计算范围。第八条 事业单位缴纳的奖金税税款、罚款、滞纳金，一律在取得的经济收入所提取 。第九条 事业单位奖金税的征收和管理，比照《国营企业奖金税暂行规定》执行。关联法规：国务院行政法规（1）条第十条 基本工资包括：基础工资、职务工资和工龄津贴 ...
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不补。第二章定员定额的标准第五条定员和定额是测算和编制行政事业单位基本支出预算的重要依据。定员,是指省机构编制主管部门对省直部门下达 (等级)工资、工龄工资、基础工资、津贴(奖金)、保留工资组成。机关公务员基本工资由职务工资、级别工资、工龄工资、基础工资和保留工资构成;机关技术工人基本工资由岗位工资 ...
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