省直各单位：现将人事部、财政部《关于1997年调整机关、事业单位工作人员工资标准等问题的通知》(人发[1997]89号)和《关于机关、事业单位离退休人员增加 从1997年10月1日起，机关事业单位工作人员在考核基础上继续正常晋升工资档次，具体实施仍按人薪发[1995]150号和闽人薪[1996]6号等 ...
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150号和闽人薪[1996]6号等有关文件规定执行。三、离退休人员增加离退休费问题(一)从1997年10月1日起，机关事业单位离退休人员适当增加离退休费，具体 调整机关工人的岗位工资标准(调整后的工资标准见附表二)。机关工人的奖金部分按照其在工资构成中的原有比例相应提高。二、有关政策问题1. 机关工作 ...
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：现将国务院、财政部和劳动人事部发布的有关文件中关于征收奖金税的几个问题，通知如下： 一、根据国务院国发[1986]38号文件规定：“农副产品出口收购、供货单位 岗位工资制。”对于纺织、丝绸企业中一线生产工人实行新五岗岗位工资，按规定允许进入成本所增加的工资部分，从一九八六年起，可计入企业计税标准工资 ...
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用工薪酬改革所涉及的个人所得税有关问题，通知如下：一、基本工资奖金税务处理中油公司系统用工薪酬改革后，职工个人取得的岗位工资（岗位薪点工资）、工龄 的部分，按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿征收个人所所得税问题的通知》（国税发[1999]178号）的有关规定，计算征收个人所得税。考虑 ...
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通知》(国税发[2002]160号)转发给你们，请遵照执行。关于增值税起征点问题将另文下达。附件：财税[2002]208号、国税发[2002]160号财政部 国家税务 ，应深入企业进行现场核实。2.人员比例计算公式现有服务型企业在当年新增加岗位中，新招用的下岗人业人员占职工总数比例的计算公式为：当年新 ...
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》下发后，各地区、各部门提出了一些执行中亟待解决的具体政策问题，经研究，现将有关具体问题作如下规定：一、凡已经实行企业化管理，独立核算，自负盈亏， 5个月的规定，对经过主管部门批准实行上述办法的高等学校，工资改革之前发放的职务津贴(或岗位津贴、浮动工资)，按人均计算在1．25个月基本工资以内的部分，不 ...
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问题，经研究明确如下，请依照执行。一、北京市地方税务局《关于个人所得税若干政策问题的通知》（京地税个〔１９９４〕１８７号）中，关于对于律师行业的从业律师 所得税法实施条例》第八条的规定，对于教职员工取得岗位津贴（包括特岗津贴、岗位业绩酬金等）属于个人取得的“工资、薪金所得”，应照章缴纳个人所得税。对于 ...
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〔１９９５〕第６０次总理办公会议精神，现就征收军队干部个人所得税的有关问题通知如下：一、对军队干部工资薪金所得征税的费用扣除标准，按税法统一规定执行，即每月扣除 津贴；２．军队设立的艰苦地区补助；３．专业性补助；４．基层军官岗位津贴（营连排长岗位津贴）；５．伙食补贴。三、上述规定从１９９４年１月１日起 ...
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《国家税务总局财政部人力资源社会保障部教育部关于支持和促进就业有关税收政策具体实施问题的公告》（国家税务总局公告2010年第25号）、《教育部办公厅关于做好核发 失业1年以上的城镇其他登记失业人员。（二）认定流程1．企业在新增岗位中新招用符合条件人员，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的 ...
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扣除限额的通知》(财税字[1996]43号)和《关于调整计税工资扣除限额等有关问题的通知》(财税字[1999]258号)第一条同时废止。(七)2006年度人均利润额超过 企业中的加工型企业和街道社区具有加工性质的小型企业实体，在新增加的岗位中，当年新招用持《再就业优惠证》人员，与其签订1年以上期限劳动 ...
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