。超过该标准的一次性补偿收入，应按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发［１９９９］１７８号）的有关规定， 作出的决定，享有陈述权、申辩权；依法享有申请行政复议、提起行政诉讼、请求国家赔偿等权利；５、有权要求税务机关对自己的生产经营和财务状况及有关资料等 ...
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四十一条在同一工伤事故中，如果按照《道路交通事故处理办法》或者通过民事诉讼获得赔偿的，一次性的伤待遇按照不重复享受的原则，不再发给。赔偿费中已付了医疗费、 负责的工伤保险待遇。第四十六条职工工务医疗期间或者未做出劳动鉴定结论前，企业不得对其辞退或解除劳动合同。第四十七条职工因工死亡后10日内，企业和 ...
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个人独资、合伙企业税前扣除管理办法》，请遵照执行，各地在具体贯彻实施中发现的问题，请及时报省局。个人独资企业、合伙企业个人所得税税前扣除办法第一章：总则第一条 的2%、14%、1.5%的标准内据实扣除。第二十五条：企业支付给解除劳动合同职工的一次性补偿费用，准予扣除。如一次性扣除数额较大，应分期摊销， ...
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的职工；（四）按照国家有关规定停产整顿企业被精减的职工；（五）终止或解除劳动合同的职工；（六）被用人单位辞退、除名、开除的职工；（七）其他依照法律 团体及其他事业组织和与之建立劳动合同关系的职工的失业保险，依照国家有关法律法规执行。第四十四条本条例应用中的具体问题，由市劳动行政部门负责解释。第四十五 ...
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职工签订劳动用工合同或协议的可列入计税工资人员基数。6、企业按计税工资办法列支工资时，下列人员不得列入计税工资人员基数：(1)与企业解除劳动关系的原 )虽未与企业解除劳动关系，但企业不支付基本工资、生活费的人员；(3)由职工福利费、劳动保险费等列支工资的职工。 四、公益、救济性捐赠扣除问题公益、救济性 ...
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；当年新安置自谋职业的城镇退役士兵达到规定比例；与其签订l年以上期限劳动合同以及为安置自谋职业城镇退役士兵缴纳社会保险；法律依据：《财政部国家税务总局 业务活动。法律依据：《国家税务总局关于加强外国企业常驻代表机构税收征管有关问题的通知》（国税发[1996]165号）第一条，《国家税务总局关于外国企业 ...
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纳入本单位发展规划和工作计划，切实解决档案管理所需装具、设备、经费等问题，确保社会保险档案安全保管和有效利用。 第二章机构与职责第七条各级社保 7、计划内生育证明 8、生育医学证明 9、代理人身份证 10、失业登记证或解除劳动关系证明 11、其他补充材料 （二）流产或计划生育手术待遇 1、厦门市生育 ...
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税前扣除的凭据。二、关于工资薪金税前扣除的问题(一)企业应按照国家有关规定与招用的职工签订《劳动合同》或《劳动协议》(返聘离退休人员、非正规就业人员)。凡 证明已发生永久或实质性损害时，扣除变价收入、可收回的金额以及责任和保险赔偿后，应确认为财产损失。纳税人须及时申报扣除财产损失，需要相关税务机关审核 ...
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办法：（一）属于解除劳动关系的补偿金、安置费用，按经省财政厅审核确定的金额直接支付给个人；（二）属农田水利赔偿性质的，按有效赔偿合同或协议，直接拨给受 十二条省财政厅应对煤炭关闭费用的具体使用情况进行检查和监督，对检查中发现的问题，分清责任，严肃处理，对造成国家资金损失的，追究当事人和有关领导的责任， ...
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三）区县（自治县）财政局、乡镇（街道）财政所应与契税征管聘用人员解除劳动协议，终止劳动合同。各区县（自治县）地税部门考虑工作连续性，可按照择优原则续聘 部门要密切配合，加强协调和沟通，认真分析解决好契税征管职能划转工作的相关问题，防止推诿扯皮现象发生，扎实做好契税征管职能划转工作。（二）注重舆论宣传。 ...
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