为“用人单位违反本规定第六条或者第七条规定的，由当地政府主管工资工作的部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令其按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总和的1至5倍支付劳动者赔偿金。”本决定自1998年1月1日起施行。《吉林省最低劳动工资暂行规定》根据本决定作相应的修正。...
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“用人单位应当根据劳动者的劳动技术熟练程度和用人单位的盈利情况，逐步提高劳动者的工资水平。提高的幅度由用人单位与工会协商确定。“用人单位在停工未与劳动者解除 劳动者在法定的工作时间内提供正常劳动的，用人单位支付给劳动者的工资，不得低于本市最低工资标准。第十一条用人单位应当根据劳动者的劳动技术熟练程度和 ...
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沪劳保综发（2005）23号 8 上海市劳动和社会保障局关于调整本市月最低工资标准的通知 沪劳保综发（2005）24号 9 上海市劳动和社会保障局关于调整本市小时最低工资标准的通知 沪劳保综发（2005）25号 10 上海市劳动局关于下发《关于加强对教研活动管理的几点意见》的通知 沪劳技（１９９７ ...
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2 大政办发(1994)83 大连市建设施工合同仲裁暂行规定3 大政发(1995)4 大连市外商投资企业劳动安全卫生管理暂行规定4 市政府批准，市劳动 大连市企业最低工资标准实施办法局、财政局95年2月15日发布5 大政发(1996)24 大连市乡镇企业发展外向型经济奖励办法各区、市、县人民政府， ...
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宜政发[1998]22号 关于印发《安庆市本级1998年财政调节资金筹集办法》的通知 247 市府宜政秘[1998]24号 关于调整我市企业劳动者最低工资标准的通知 248 市府宜政秘[1998]26号 安庆市人民政府关于清理整顿市区房屋租赁市场的通知 249 市府宜政秘[1998]76号 转发市 ...
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是工作权和民生保障的重要内容。2010年全国13个省（区、市）开展了工资集体协商工作；23个省（区、市）制定了“集体合同规定”或“集体合同条例”等地方性法规；10个省调整并执行了新的最低工资标准，月最低工资标准最高档平均增长17%左右。--保护耕地和农民权益。2010年11月国务院常务 ...
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》的通知（宝政发[1983]110号1983年9月24日）126．宝鸡市实施《陕西省最低工资规定》和《陕西省最低工资标准及适用范围》办法（市政府令第1号1995年1月6日）127．宝鸡市人民政府办公室关于印发《宝鸡市城镇职工医疗保险制度改革方案实施细则》等10个配套文件的通知（ ...
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规划管理部门不发建筑执照，并可处以承发包合同价1％至3％的罚款，但最低不低于5000元，最高不超过20万元；(二)招标单位或者编制标底单位泄露标底而影响 机构和结算机构，可以责令其改正，并按照国家有关规定予以处罚。 48、上海市企业职工最低工资规定一、第十一条及其条标修改为：第十一条(违法处理)企业在 ...
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处罚决定不服的，可依法申请行政复议或者提起行政诉讼。” 十五、广西壮族自治区职工最低工资办法(1995年4月20日政府令第3号根据1997年12月25日政 号修正)删去第二条第三款“因停产、半停产出现严重亏损而无法支付本单位劳动者最低工资的企业，经县以上劳动行政部门批准，可不执行本办法。” 十六、广西 ...
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58号令发布)起草单位：省国土资源厅说明：个别内容不适应当前实际 十、山西省企业最低工资暂行规定(1994年12月23日山西省人民政府第60号令发布)起草单位：省 与社会保障厅说明：《规定》中个别条款同现行政策不一致，且原定最低工资标准也需修改。 十一、山西省企业劳动争议处理实施办法(1990年4月 ...
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