未聘待岗制度。未聘待岗时间最长为3年。职工在未聘待岗期间，工龄连续计算，不保留原岗位待遇，不参加年度考核和晋职升级。第一年发给本人基本工资(固定部分 未找到新岗位或未被安置新岗位的落聘人员，实行聘用合同制的事业单位应按照国家有关政策、法规的规定予以辞退，并将被辞退人员的人事档案转交市人才交流服务机构。 ...
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家庭在购买现住房时可放宽到80平方米。专业技术人员按国家有关规定执行。（三）职工工龄的计算：工龄计算时间从职工参加工作之日起至1992年为止。1992年前已 的职工，只能保留一处住房向成本价过渡，多购的住房必须退还原产权单位，省直行政、事业单位已撤消的，由省直房改办代为收回。第二十二条已按标准价购买的 ...
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，每满一年发给劳动者一个月工资的经济补偿金；工作时间不满一年的，按一年计算工作年限： (一)经当事人双方协商一致的； (二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整 次终止劳动合同或第一次被解除劳动合同的，除本规定第十三条所列情形外，用人单位应按其连续工龄，每满一年发给劳动者一个月工资的经济补偿金。 原 ...
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科研事业费以进入企业的前一年为基数长期拨给；其工资、奖金、福利标准可以按事业单位标准执行，也可以按企业标准执行，但只能执行一种标准；其研究开发经费 用人单位与本人商定。评聘专业技术职务，原则上比照全民所有制单位有关规定执行。调入上述单位工作的人员，其国家职工身份不变，离休、退休待遇不变。十三、停薪留职 ...
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其……税｜的税收应该按国｜｜｜｜号｜事业单位表彰暨｜收……等均应按｜家的税收统一规｜｜｜｜｜工作座谈会纪要｜照当地规定办｜定进行管理，地｜｜｜｜｜的 ，用于弥补｜｜（94）132号文件的有关规定｜｜｜｜｜历年亏损。｜｜执行。｜｜｜｜｜3、新办的第三产业……。｜｜纳税人在计算企业应纳税｜｜｜｜｜4、全部 ...
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本行政区域内企业城镇劳动者养老保险工作的具体实施。第十条社会保险经办机构是非营利性的事业单位，负责经办养老保险事务。其职责是：(一)依法收缴养老保险费，督促企业和 的；(八)利用经办养老保险事务之便，为本单位或者本人谋取非法利益的；(九)其他违反法律、法规和有关规定的行为。第五十一条对妨碍社会保险工作 ...
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享受医疗保险待遇，根据国家有关规定，结合本市实际情况，制定本规定。第二条 本市行政区域内的城镇所有用人单位，包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业 一个结算期内职工和退休人员发生的医疗费用，按医院等级和费用数额采取分段计算、累加支付的办法，由基本医疗保险统筹基金和个人按照以下比例分担：(一)在 ...
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，享受医疗保险待遇，根据国家有关规定，结合本市实际情况，制定本规定。第二条本市行政区域内的城镇所有用人单位，包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业 在一个结算期内职工和退休人员发生的医疗费用，按医院等级和费用数额采取分段计算、累加支付的办法，由基本医疗保险统筹基金和个人按照以下比例分担：（一） ...
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于本市行政区域内的各类企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者， 与聘用部门签订劳动合同。实行公司制的用人单位的经理和有关经营管理人员，应当根据《中华人民共和国公司法》有关规定与董事会签订劳动合同。关联法规：全国人大 ...
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〕４１４号河北省劳动厅关于转发劳动部《关于贯彻＜国有企业富余职工安置规定＞中有关职工辞职后工龄计算问题的批复》的通知１９９４年１２月３０日冀劳险字〔 年１月１９日冀劳人险（１９８３）１５号河北省劳动人事厅关于集体所有制企、事业单位的老工人享受建国前参加工作的老工人退休待遇的复函１９８３年８月２５日冀劳 ...
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