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四项。评分标准:按“百分制”形式,按时按质完成常规任务(定期报表、年报、两篇统计分析)得100分。完成其它额外任务最多可加10分。(一)定期报表(45分)1. 进行了调整和补充。新的指标的选择和设置,主要从反映企业盈利能力、发展能力偿债能力、营运能力、产出效率、产销衔接状况等六个方面考虑,形成了由总 ...
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