工作的人员，支持他们依法履行职责。从事计划生育工作的人员，应当依法办事。第六条夫妻双方均有实行计划生育的权利和义务。第七条加强计划生育的科学研究工作。第二章 规定的产假外，增加产假15天。增加的假期视同出勤。第三十八条一对夫妻终身只生一个孩子并领取《独生子女证》的，由所在单位或当地人民政府给予下列优待 ...
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对《上海市计划生育条例实施细则》作如下修改：一、第十条修改为：患不育症的夫妻要求收养一个孩子的，其所患不育症必须经市卫生行政部门指定的区、县级以上 处每人一千元罚款，不满一年按一年计算。 第四十三条 凡单位(包括夫妻双方单位)出现无计划生育的，当年不得评为先进(文明)单位；其中开展计划生育工作不力的， ...
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，并与社区签订避孕方法知情选择协议书，方可发给人口与计划生育奖励费。（三）夫妻双方均为继续执行农村生育政策的“村改居”社区居委会常住居民，要与社区签订 二女并已落实绝育措施的夫妇领取人口与计划生育奖励费花名册》以及《湖里区双方均属非机关事业单位工作人员放弃再生育指标领取独生子女父母光荣证奖励费花名册》 ...
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计划外生育第四个子女)的征收，每多生一个子女加倍征收计划外生育费。“夫妻一方是城镇人口，另一方是农村人口的，按各自一方所在地计划外生育费征收 职工(包括少数民族职工)计划外生育第二个或者第二个以上子女的，其所在单位还应给予夫妻双方降级以行政处分，其中对超计划生育第二个或者第二个以上子女的，给予开除处分 ...
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罚款，直至终止妊娠。属于违反计划生育管理秩序的行为单列为第四十三条，对夫妻违反计划生育管理秩序的行为，依照下列规定给予处罚：(一)符合生育一个孩子的规定 经济独立核算单位)、事业单位出现超生的，由女方户籍所在地县计划生育行政管理部门对夫妻双方所在单位征收当年经费或税后留利千分之五的罚款，其罚款不得少于 ...
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；在同等条件下，优先分配住房。实行晚育的，给予女方一个月基本工资的奖励，由夫妻双方所在单位各负担百分之五十，或者增加产假三十日；男方所在单位给予七日护理假。 一款，作为第四款：“对符合生育条件未领取《生育证》而生育子女的夫妻，由其所在乡、镇人民政府或者街道办事处根据区、县人民政府的有关规定给予处罚。” ...
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从领取《独生子女父母光荣证》之日起，到子女18周岁止，对独生子女父母由双方所在单位每月分别发给不低于5元的奖金。”第三款修改为“独生子女父母的奖金 “凡未列入当地计划生育而生育的，为计划外生育”之后修改为“对计划外生育的夫妻双方各一次性征收计划外生育费。”第一款第一项“私营企业经营者和个体劳动者”之后 ...
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工作单位的到户籍所在地居民、村民委员会）领取《生育服务证》，填写夫妻双方基本情况后，由双方工作单位（无工作单位的由户籍所在地居民、村民委员会）签署 证明》到户籍部门办理新生儿入户手续。计划生育行政部门应当加强与户籍部门的联系，双方应建立新生儿入户情况的通报制度。第十条乡（镇）人民政府、街道办事处应当将 ...
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项基本国策”。调整到第一条第一句。 二、第四条修改为：“实行计划生育，是夫妻双方的权利和义务，受法律保护。”增加第二款，内容为“公民有依法生育的权利和 对符合生育条件的应发给《生育证》；对不符合生育条件的，书面说明理由。夫妻有其他特殊情况要求生育的，必须经自治区计划生育行政管理部门批准。” 六、第十七 ...
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条农村划分责任田、口粮田和批准宅基地，妇女享有与男子平等的权利。妇女结婚后，夫妻双方共同享有口粮田、责任田、宅基地。离婚妇女未异地再婚的，其口粮田、责任田不得 虐待被迫同意离婚的，由男方负担女孩独立生活前必需的全部生活费和教育费，在处理夫妻共同财产时应照顾女方利益。第三十五条男方婚前所有的房屋，婚后由 ...
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