先就劳动争议事项向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条《劳动争议调解仲裁法》第四十七条应作如下理解：（一）劳动者追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或 单位已按国家和省有关主辅分离辅业改制、劣势企业关闭退出和富余人员安置等规定，办理了解除劳动合同手续并依法支付经济补偿金的，工作年限不连续计算。第二十三条 ...
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六章劳动安全与卫生第四十三条劳务工从事特种作业的，必须凭依法取得的《特种作业人员操作证》上岗。劳务工从事技术工作的，必须凭依法取得的《技术等级证书》、《 申请调解。不愿调解或调解不成的，任何一方都可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。第八章附则第五十三条 ...
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劳动争议调解工作。地方各级劳动争议仲裁委员会应当有同级地方工会的代表参加。劳动争议仲裁机构在处理案件时，应当吸收工会劳动争议兼职仲裁员参加。” 十七、第十 争议范围的事项，可以依法申请劳动争议仲裁；属于人民法院受案范围的，可以依法提起诉讼：(一)工会工作人员因履行职责被无正当理由调动工作岗位，或者受到 ...
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。双方当事人在规定的期限内，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。”7．第十九条第二款修改为：“仲裁员资格由省劳动和社会保障行政部门按照规定的条件考核确认， 日内结束。案情复杂需要延期的，报仲裁委员会批准后可适当延期，但最长不得超过30日。”第三款修改为：“对于请示待批、工伤认定和伤残等级鉴定、当事人因故 ...
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职工。第四十三条职工的合法权益受到侵害时，被侵害人有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，向劳动行政管理部门、公安机关和工会组织投诉，或向人民法院起诉。第六章 （1）条国务院行政法规（1）条第五十五条审批机关和有关登记机关工作人员滥用职权、循私舞弊、收受贿赂或者侵害外商投资企业合法权益的，由有关主管部门根据 ...
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规定，修改为赔偿义务机关不予赔偿的，可以向其上一级机关申请复议，直至有权向人民法院赔偿委员会申请赔偿。二是增加了关于精神损害赔偿的规定，即有法律规定 名政府官员、法学家、律师和公司法务人员围绕“迈向构筑商业战略伙伴关系”这一主题，在涉及民商法、公司法、环境法、民商事诉讼、仲裁和调解、中拉自由贸易区、中 ...
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特殊困难的残疾人、老年人、患有重大疾病的人；（五）农村进城务工人员请求支付劳动报酬或者工伤赔偿的；（六）主张因见义勇为行为或者为保护社会公共利益产生民事权益 援人申请仲裁、公证、司法鉴定的，有关仲裁机构、公证机构、司法鉴定机构应当依照有关规定减免相关费用。第三十三条办理法律援助案件的法律服务人员在案件 ...
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困难的人员；（八）人民法院指定辩护和给予司法救助的人员；（九）请求支付劳动报酬或者工伤赔偿的农民工；（十）途经本省因突发事件或者特殊情况需要援助的人员。第 接受指派的法律服务机构。第二十六条受援人申请缓交、减交或者免交诉讼、仲裁、鉴定费用的，人民法院、仲裁机构和鉴定机构等有关单位应当依照有关规定缓收、 ...
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)人民法院、仲裁机构或行政机关确认出让方申请人对其产权无处分权且发出终止交易书面通知的；(二)出让方申请人在与受让方申请人未成交之前，出让方申请人有正当理由撤回申请的； (二)参保人员因病情需要转往外地治疗的，由转出定点医疗机构提出转院意见，报医疗保险经办机构批准。8、第三十三条第一款修改为：劳动保障 ...
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