、报刊、杂志；3、各单位移交省档案馆的秘密以下(含秘密)的档案材料；4、个人一般历史(指工龄、党龄、组织关系等)证明材料。”删除。将第五条“需要系统、 先向省档案馆报送使用计划，以便安排。属于下列情况的，应当先由档案局(馆)档案管理处开列目录，提出可行性同意，报省档案局(馆)长批准，局(馆)长不能决定 ...
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负责形式办理的，由职工档案材料所在单位审核或由乡镇、社区劳动保障机构审核后，报劳动保障行政部门审批合格后，确定参保资格。工龄认定按现行的国家政策规定 组织工作；各主管部门、归并或托管单位要认真履行政策宣传、职工身份审核、档案审核等职责；劳动保障行政部门要按照相关政策规定审核参保资格，社会保险经办机构应 ...
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日以前工作年限的住房补贴一次性核定，由各单位根据住房资金的转化情况，按职工工龄、职级、住房情况等因素综合排序，轮候计发；对老职工1999年1月1 按照本办法的规定筹集、管理和发放住房补贴；按照统一部署，抓紧建立职工个人住房档案。各级纪检监察部门要加强监督检查，对违反房改政策的单位和个人予以查处。（四 ...
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职工平均工资的1.5倍；（二）随军时有工作（与单位保持劳动关系）的，工龄不满五年的，在无工作单位的自谋职业扶助金标准的基础上，每一年工龄 和后勤机关，及时按规定办理未就业随军家属社会保险关系和个人账户资金的转移接续工作。对档案托管在各级人事、劳动保障部门所属人才服务、公共职业介绍机构的随军家属，人事、 ...
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。第十四条《条例》实施以前退出现役的军人，因战、因公致残、有档案记载和确切证明，残情符合二等乙级以上者，由所在地民政部门调查，并会同本人到指定 军官、士官未随军家属所在单位已分配住房的，购买住房时，按夫妻双方实际工龄(军龄)计算优惠工龄；单位实行住房津贴制度的，在领取住房津贴时，可不受'本市连续工龄五 ...
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及内容出版的资料、报刊、杂志；３、各单位移交省档案馆的秘密以下（含秘密）的档案材料；４、个人一般历史（指工龄、党龄、组织关系等）证明材料。”删除。将第五条“需要系统、大批使用档案资料的，使用单位应当先向省档案馆报送使用计划，以便安排。属于下列情况的，应当先由档案局（馆） ...
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安置介绍信之日起的工资。第十四条退伍义务兵军龄（包括待分配期间）应当计算为连续工龄和养老保险投保年限，并在住房和其他福利方面享受与本单位同工龄、同 部门追究单位主要负责人的责任。第二十条有下列情况之一的城镇退伍义务兵，不予安排工作，档案由其所在街道办事处（乡、镇）保管，按待业人员对待：（一）无正当理由 ...
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为第十一条，修改为：“对回国后重新就业的归侨，原在国内的工龄与其回国后的工龄可以合并计算；符合国家规定条件的，可以享受社会保险待遇。” 九、第十 报考普通高等学校，低于所报录取学校调档分数线的，按照省人民政府规定的降分标准提供档案，由学校审查录取；报考成人高等学校，按照国家规定的加分标准照顾录取；报考 ...
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职称；（九）出具因公、因私出国出境等其他证明材料；（十）办理档案工资的调整和工龄计算业务；（十一）代管委托单位和个人的党员组织关系；（十二） 签订《人事代理合同书》，确立人事代理关系。（五）委托方向人才流动服务机构移交人事档案并办理有关手续。第十一条人事代理合同应当明确代理双方的权利和义务，具体条款由 ...
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应实行未聘待岗制度。未聘待岗时间最长为3年。职工在未聘待岗期间，工龄连续计算，不保留原岗位待遇，不参加年度考核和晋职升级。第一年发给本人基本工资(固定 合同制的事业单位应按照国家有关政策、法规的规定予以辞退，并将被辞退人员的人事档案转交市人才交流服务机构。对在本单位及国有单位工作已满25年或者在本单位 ...
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