年发给劳动者1个月工资的经济补偿金；劳动者月平均工资低于用人单位职工月平均工资的，按用人单位职工月平均工资标准计算。其中，依据《劳动法》第二十四 向劳动者收取抵押金、抵押物、保证金、定金及其他费用，也不得扣押劳动者身份证及其他证件。第十条用人单位与劳动者可以对劳动者的工作岗位签定岗位协议。岗位期限不得 ...
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罚款。”5、第十一条修改为：“用人单位有下列行为之一的，由劳动行政主管部门责令其支付劳动者的工资报酬和相当于工资报酬25％的经济补偿金，并可以责令 ；(二)涂改、转借的，收回证件，按每件处以200元以上1000元以下罚款；(三)扣押的，责令改正，并按每件处以500元以上1000元以下罚款。”19、条文 ...
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的抵押金（物）或定金，不得预收违约金，也不得扣押劳动者的身份证和其他合法证件。第十五条用人单位为劳动者办理了招工录用或流动手续，没有签订劳动合同 单位应自解除劳动合同之日起15日内，一次性支付劳动者经济补偿金。经济补偿金的工资标准，按照用人单位正常生产情况下劳动者解除劳动合同前12个月的本人月平均工资 ...
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非专职委员占用生产或者工作时间从事工会工作，每月不超过三个工作日；从事工会工作期间工资及其他待遇不受影响。基层工会的非专职委员参加上级工会组织的业务培训或者依法 ）其他打击报复的行为。第三十一条有下列情形之一的，由劳动行政部门责令用人单位恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应得的报酬和福利待遇；未恢复 ...
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;(三)为无合法证照的用人单位提供职业中介服务;(四)以暴力、欺诈、胁迫等方式进行职业中介活动;(五)与用人单位恶意串通损害劳动者合法权益;(六)伪造、涂改、转让职业中介许可证;(七)扣押劳动者的居民身份证或者其他证件;(八)介绍无相应职业资格证书人员从事国家规定实行就业准入制度的特殊工种;(九)以 ...
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本市建设工程的规划监督工作，组织实施本规定。”三十九、《北京市文物保护单位保护范围及建设控制地带管理规定》(1987年11月13日北京市人民政府京政发144 府第142号令发布) 1、将第三十五条第一款中的“用人单位应当全额支付劳动者应得工资，同时支付所欠工资25％的补偿金”修改为“由劳动保障部门责令 ...
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依法享有国家和本省规定的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保障权益。“用人单位和归侨、侨眷职工应当依法参加当地的社会保险，及时缴纳社会保险费用。“本省各级 出境探望定居境外的兄弟姐妹，归侨、侨眷会见从境外回来的亲属，其假期和工资、旅费待遇，按照国家和本省有关规定执行。“归侨、侨眷职工出境探望其他亲友 ...
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