以上人民政府按照分级负责的原则共同建设。 第十章社会保险监督 第七十六条各级人民代表大会常务委员会听取和审议本级人民政府对社会保险基金的收支、管理、投资运营以及监督 的罚款。 第八十五条用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。 第八十六条用人单位未按时 ...
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失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业包括下列情形：（一）依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同 他第二十七条职工与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》的规定，申请调解、仲裁，提起诉讼。 ...
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及其从业人员；“（四）国家机关及参照公务员法管理的事业单位、社会团体中应当签订劳动合同的从业人员；“（五）部队所属用人单位中无军籍的从业人员；“（六） 单位和本人已经缴纳失业保险费满1年的；“（二）依照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，属于非因本人意愿中断就业的；“（三） ...
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公布《企业年金基金管理试行办法》，自2004年5月1日起施行。中华人民共和国劳动和社会保障部部长 郑斯林、中国银行业监督管理委员会主席 刘明康、 为维护企业年金各方当事人的合法权益，规范企业年金基金管理，根据劳动法、信托法、合同法、证券投资基金法等法律和国务院有关规定，制定本办法。关联法规：全国人大 ...
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单位和本人已经缴纳失业保险费满1年的；（二）依照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，属于非因本人意愿中断就业的；（三） 人员公布本单位失业保险费缴纳情况，接受从业人员监督。从业人员不以月工资方式获取劳动报酬的，按其月实际收入作为缴纳失业保险费的基数。具体办法由省人民政府另行 ...
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年6月28日通过，现予公布，自2013年1月1日起施行。深圳市人民代表大会常务委员会二○一二年七月九日深圳经济特区失业保险若干规定（2012年6月28日 劳动合同时应当及时为职工出具终止或者解除劳动关系的书面证明，并根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定注明终止或者解除劳动关系的具体原因，告知非因本人 ...
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转交工作。所有撤并、转让的公司及其分支机构和证券机构，均应按《中华人民共和国经济合同法》和有关规定，做好经济合同和协议的履约衔接和债权债务、事权与 安排适当工作，愿意留在公司的，人事关系划转公司；原公司招聘的合同制职工，按劳动合同妥善安置。 九、银行由于同所属信托投资公司脱钩而影响职工现有福利待遇的， ...
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中小企业融资困难，促进我市中小企业健康发展，根据《中华人民共和国担保法》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国民法通则》、财政部《中小企业融资担保机构风险管理 可对符合下列条件的企业免除反担保措施。（一）商业银行评定的或人民银行认可的资信评级机构评定的资信等级在 AA 级以上（含AA级)或相同 ...
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如下规定：第一条购销商品活动应本着“恪守信用、履约付款”的原则，按照《中华人民共和国经济合同法》签订购销合同，根据新华书店商品经营的特点，购销合同按以下规定办理。 书店的货款结算原则上通过对方省级书店承转。５．省级书店所属开发公司、劳动服务公司等企业通过省级店汇总订货并列入分省汇总单的，货款结算可通过 ...
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后即支付工资的，在申报和核定缴纳失业保险费的缴费工资基数时，应当按《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，将此类工资换算为月工资形式。缴纳失业保险费的月工资总额不得 条所称非因本人意愿中断就业，是指因下列情形之一而导致的就业中断：（一）依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的 ...
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