破产或其他原因不复存在的企业所欠社会保险费，由省劳动保障、财政、审计部门根据有关规定进行清查处理。对缴费单位未按《征缴条例》的有关规定办理 线管理，由财政部门依法进行监督。 按照中编办和原劳动部《关于建立劳动监察机构配备劳动监察和劳动争议处理人员编制意见的通知》(中编办(1994)224号)要求，各级 ...
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；构成犯罪的，依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第三十八条发生养老保险争议的，可以依法申请仲裁或者起诉。第七章 附 则第三十九条本条例所称职工，是指依法与用人单位形成劳动关系并获得一个月以上工资收的从业人员。第四十条外商投资企业和港、澳、台商投资企业以及外国企业和 ...
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，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工 的童工或者童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定处理。第六十七条本条例自2004年1月1日起施行。本条例施行 ...
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与用人单位之间因劳动关系发生争议的,当事人应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,由劳动争议仲裁委员会依照法确定劳动关系。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在 医疗协议机构出据的诊断证明以及按照《医疗事故处理条例》规定复印或者复制的病历。如上述资料不完整,劳动能力鉴定委员会应当在接到书面申请的10日内,书面 ...
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经研究，现就贯彻执行《工伤保险条例》有关问题提出如下处理意见，请遵照执行。一、工伤认定由用人单位参保地的区县（自治县、市）劳动保障行政部门负责。二、在渝从事 《实施办法》。这部分人员发生人身伤害，可按照双方的约定进行赔偿，双方对赔偿有争议的，可依法寻求救济。十八、我局过去有关规定与本通知不一致的，以本 ...
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进行平等协商，签订集体合同。具体办法依照《陕西省企业集体合同条例》执行。第十六条基层工会依法参加本单位的劳动争议调解工作。企业、事业单位应当建立劳动 不报、谎报或者拖延报告的，工会有权提请安全生产监督管理、卫生部门依法处理。第二十五条县级以上各级人民政府应当与同级工会建立定期的联席会议制度，通报政府 ...
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职工本人的，由社会保险行政部门责令改正；逾期不改的，按照《劳动保障监察条例》第三十条的规定处理。第二十五条医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以 其 他第二十七条职工与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》的规定，申请调解、仲裁， ...
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，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》和国务院《工伤保险条例》等法律、法规，结合海南经济特区实际，制定本规定。第二条 本经济特区下列 工伤认定决定。从业人员与用人单位之间因劳动关系发生争议的，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限 ...
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，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国社会保险法》和国务院《工伤保险条例》等法律、法规，结合海南经济特区实际，制定本规定。第二条 本经济特区下列 工伤认定决定。从业人员与用人单位之间因劳动关系发生争议的，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限 ...
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发展，根据《中华人民共和国矿产资源法》和其他有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。第二条在本省行政区域内从事勘查、开发矿产资源活动的单位和个人，必须遵守本 收入的1％提取地质勘查资金，作为本矿山企业的地质勘查费用。第二十六条采矿权人之间对采矿权属或矿界发生争议的，由当事人协商解决；协商不成的，按照 ...
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