文件标题：湖北省人民政府关于发布湖北省１９９９年企业工资指导线的通知颁布单位：湖北省人民政府颁布时间：1999-7-5失效时间：0:00:00...
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情况进行审核和监督。三、非市属国有企业工资总额由其产权部门负责确定。确定时应参考深圳市公布的企业工资增长指导线和劳动力市场工资指导价位并遵循“两个低于”原则。四、 ，鼓励劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配，以建立科学、规范的工资收入分配制度。六、本通知自印发之日起执行。二○○三年六月十一日...
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的工资和因执行河北省职工最低工资标准、河北省工资指导线下线增加的工资以及职工住房补贴，年底前报批后在工资总额基数外单列。四、企业工资总额应按照'先提后用'的原则，依据核定的工效挂钩方案，据实在'应付工资'科目列支，不得超提或少提工资，并凭《工资总额使用手册》在基本开户银行支取现金，保证劳动者工资 ...
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条金融机构可以参照劳动力市场和政府当年颁布的工资增长指导线，自主决定员工工资标准；鼓励和支持金融机构按照我市有关规定建立企业年金制度，实行灵活的员工激励制度，如 房改的，可按有关政策予以优先审核办理。第十二条国有资产管理部门在市属企业的资金业务、资产重组、咨询顾问服务等方面，应为金融机构参与竞争创造更 ...
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