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全员劳动合同制条件下,经济处罚作为一种常用违规处理方式,其作用和效果是显而易见。农业银行对内部员工违规行为给予罚款处理,是企业内部一种制裁方式, 或其他处理方式进行处理,一般不适用纪律处分规定。凡是给予纪律处分,要按照处分档次分别给予相应经济处罚(指扣发考核性工资)。其中,受到降级以上纪律 ...
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