第三条企业职工生育保险按照属地原则实行社会统筹，设立生育保险基金。第四条南京市劳动保障行政部门主管本市企业职工生育保险工作，其所属的社会保险经办机构（以下简称经办 的生育女职工，发给一次性营养补助费，其费用由生育保险基金支付，标准为本市上一年职工年平均工资的1％。第十条对参加生育保险的男职工，其配偶未 ...
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生育基金）按照“以支定收、收支基本平衡”的原则征集。用人单位以上年度全部职工工资总额的０．８％，按月向经办机构缴纳。职工个人不缴纳生育保险费。第 娩产１５００元，剖宫产３０００元。生育费用支付标准将不定期进行调整。第十二条经办机构凭职工所在单位填报的《南京市城镇企业女职工生育保险待遇审核表》、计划生育 ...
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的四项规定颁布实施以来，我市企业劳动工资保险制度改革进一步深化，各项劳动保险工作取得了一定成绩，去年四月我市制定颁发了《南京市地方国营大中型企业职工带资待业试行办法》。 一）待业职工待业救济金发放期限按职工离开企业前的工作年限确定，逐月发给。具体标准为：工作满１年不满２年的，发给６个月；满２年不满３年 ...
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规定向南京建筑行业劳动保险统筹办公室（以下简称市建筑行业统筹办）缴纳劳动保险费。收取标准暂定：建筑、机械施工工程按直接费的百分之三点五，安装施工、人工土石方工程 工资仍在企业工资基金中列支。待离岗退养职工在达退休年龄时，再按国家规定正式办理退休手续，退休费用按本办法执行。第七条本办法由南京市建筑业社会 ...
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事业单位人事管理、工资收入分配政策等有关规定，结合本市实际，制定本办法。第二条事业单位养老保险费由单位、个人共同承担。第三条南京市人力资源和社会保障 的，按月领取养老金。第二十九条事业单位养老保险基金支付养老金的项目和标准，按国家和省规定的事业单位离退休人员离退休费政策执行，包括基本离退休费、特殊岗位 ...
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在创收收入中列支，税前提取。（二）养老保险基金统筹按下列标准执行：单位依据全部在职工作人员工资总额和离退休费用两项之和的２３％缴纳；聘用制干部和劳动 、医疗、福利待遇不变，仍由原单位管理。本意见的实施细则，由南京市人事局据此会同有关部门制定。各县人民政府可参照本意见制定本县国家机关、团体和事业单位工作 ...
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建设银行各省、自治区、直辖市及计划单列市分行，深圳、成都、南京市分行、哈尔滨投资专科学校，常州财经学校：.为了加强建设银行业务基础工作，确保各项业务数字质量，提高拨款 不合理取费”：是指不按照国家规定的取费标准，自行任意向债务单位超过标准收取的费用。四、劳动工资、职工培训情况原始记录卡（一）本卡目的： ...
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建设银行各省、自治区、直辖市及计划单列市分行，深圳、成都、南京市分行、哈尔滨投资专科学校，常州财经学校：为了加强建设银行业务基础工作，确保各项业务数字质量，提高拨款 不合理取费”：是指不按照国家规定的取费标准，自行任意向债务单位超过标准收取的费用。四、劳动工资、职工培训情况原始记录卡（一）本卡目的： ...
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各省、自治区、直辖市分行，计划单列市、经济特区分行，沈阳市、长春市、哈尔滨市、南京市、武汉市、广州市、成都市、西安市、杭州市、济南、浦东分行，总行营业部：为进一步 装订成册后报当地外汇局。外商投资企业中的外籍、华侨、港澳台职工所得人民币工资及其他正当收益，凭证明材料（包括纳税证明）办理售汇支付。（二 ...
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