人月数×（1+三年平均增长率）×失业保险金标准×70%困难企业岗位补贴支出=预计享受困难企业岗位补贴人月数×岗位补贴标准⑥、“转移支出”是指保险对象跨统筹地区流动而 的通知》（劳社〔2005〕63号）《关于如何确定失业人员死亡后抚恤金标准问题的批复》（劳社秘〔2005〕212号）《关于减轻企业负担稳定 ...
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)储蓄业务已应用电脑操作；(二)业务量每天在1000笔左右，并设有多个电脑储蓄业务岗位；(三)内部管理工作完善，达标考核评定在二级以上；(四)柜台及工作台的设置应 第十三条鉴于复核员承担着一定的风险责任，复核员原则上可以享受专项岗位津贴，具体标准由各行视情况自定。经复核后发生的业务差错和事故，区别性质 ...
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假钞的基本技能。第三章业务范围及有关要求第六条实行单人收付操作的储蓄业务岗位，由支行以上存款主管部门根据需要和条件确定开办全部或部分储蓄业务项目。第七条 。第十三条鉴于复核员承担着一定的风险责任，复核员原则上可以享受专项岗位津贴，具体标准由各行视情况自定。经复核后发生的业务差错和事故，区别性质和责任， ...
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监控室。每日按时开启，营业终了，将录像资料交行内指定的有关部门保管。第六章岗位责任第二十六条为提高出纳人员的责任心和风险意识，实行现金出纳柜员制的行，应对 付（不含储蓄等内部收付）工作量０．２０元／万元的标准计提。岗位津贴的分配与使用应纳入目标责任津贴核算。第七章附则第二十八条建设银行办理现金出纳业务 ...
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储蓄会计帐务核算、出纳现金管理和电脑储蓄授权管理等有关制度规定，并建立相应的岗位责任制。第十条所长的主要职责１．组织全所人员政治、业务学习，不断提高储蓄人员的 专项岗位津贴按现金收付量０．３５元／万元的标准计发。综合柜员、储蓄所长的专项岗位津贴以低于柜员标准的原则，按会计核算业务量确定。第三十四条实行 ...
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五条 职工因工致残被鉴定为一至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位；以伤残津贴为基数，按规定缴纳各项社会保险费。具体缴费办法由市社会保险行政部门制定。第三 待遇的工伤人员，经复查鉴定伤残等级发生变化的，原享受的伤残津贴或养老保险待遇低于同期同等级伤残津贴标准的，从复查鉴定结论作出的次月起，伤残津贴或 ...
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五条 职工因工致残被鉴定为一至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位；以伤残津贴为基数，按规定缴纳各项社会保险费。具体缴费办法由市社会保险行政部门制定。第三 待遇的工伤人员，经复查鉴定伤残等级发生变化的，原享受的伤残津贴或养老保险待遇低于同期同等级伤残津贴标准的，从复查鉴定结论作出的次月起，伤残津贴或 ...
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不突破核定的应提工资基数的前提下，对新增的效益工资自主确定分配方式和标准，把责权利有机结合起来，以调动职工的积极性、主动性和创造性，增强内在活力和发展 问题的通知》(以下简称《通知》)中允许进入成本的工资。包括职工的标准工资，加班工资、岗位津贴和各类奖金(不包括专项奖金)。2、按国家、省、当地政府统一 ...
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达到法定退休年龄时，累计缴费年限满十年的，按月领取养老金。第二十九条事业单位养老保险基金支付养老金的项目和标准，按国家和省规定的事业单位离退休人员离退休费政策执行，包括基本离退休费、特殊岗位津贴补贴和按绩效工资政策规定执行的生活补贴等。第三十条职工到达法定退休年龄 ...
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作为表彰、晋级、职称评聘的重要依据。（五）建立稽核工作岗位责任考核奖惩制度。实行奖优罚劣，奖罚标准和具体考核办法，各行可结合当地实际确定。第三十二条 ，有下列情形的，不得予以奖励和评选先进，并视情节给予批评、扣发责任目标津贴和一次性年终奖、通报批评、建议给予行政处分等处罚。触犯刑律的移交有关部门处理。 ...
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