有关问题通知如下：一、关于超过规定登记申领时限享受失业保险待遇问题失业人员因故没有按规定时限到失业保险经办机构进行失业登记或办理申领失业保险金手续，须向失业 原累计缴费时间继续保留。十一、关于固定工未签订劳动合同，解除劳动关系后享受失业保险待遇问题未签定劳动合同的固定工，用人单位和个人按规定缴纳了失业 ...
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合同关系而对外开立信用证的；(二)出具与事实不符的对外担保的；(三)签发明知没有真实交易关系和债权债务关系的外币票据的；(四)开具与事实不符的外币存款 员工管理行领导集体研究决定后执行。 第二百一十六条被除名、辞退或解除劳动合同的违规责任人员，拒绝接受处理决定，扰乱经营管理秩序、非法限制他人人身自由、 ...
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给予主管人员和其他责任人员撤职至开除处分。 第一百二十二条信用卡止付名单没有按规定及时上传下达的，给予主管人员和其他责任人员经济处罚或者警告处分；造成严重 系统的合同工、临时工，凡发现经济处罚不足以惩处其违规行为的，一律给予辞退或者解除劳动合同的处理。 第二百一十六条凡依照本办法受到行政处分或者总行、 ...
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，可采取以下方式：（一）有进出口经营权的生产企业直接与外商签订协议（合同）；（二）没有进出口权的企业会同外贸公司或工贸公司、对外加工装配服务公司与外商 ，并与被招用者签订书面劳动合同。劳动合同主要内容应包括劳动时间，劳动报酬，劳动保险，劳动保护，劳动纪律，福利待遇，录用、辞退条件，合同期限等。严禁招用 ...
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（四）其他处分：停职、免职下岗清收、下岗待聘、解聘、限期调出、解除劳动合同、辞退、除名。以上几种处理可以并处。 第五条对违反规定并已触及刑律 以优于一般贷款条件，给关系人发放贷款。（六）承兑汇票签发没有承兑申请人提供的供销双方签订的合法商品购销合同，或者审批不符合贷款条件和贷款管理规定的贷款。 第九条 ...
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国际贸易长期均衡地增长，并保持国际收支的平衡，以协助会员国提高生产力、生活水平和改善劳动条件。四、应本行所贷放或担保的贷款而与通过其他渠道的国际性贷款有关者 下处理银行日常业务，并在执行董事总的管理下负责官员和工作人员的组织、任命及辞退。三、行长、官员和工作人员在执行其任务时，应完全对银行负责，而不对 ...
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