控股权转移后受让方3年内不得变更注册地)；9、合同争议的解决方式；10、合同各方的违约责任；11、合同变更和解除的条件；12、转让与受让双方认为必要 的，转让方(企业)应当按有关政策规定处理好与员工的劳动关系，妥善解决转让标的上市公司拖欠员工的工资、欠缴的各项社会保险费以及其他有关费用，并做好企业员工 ...
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的意向。(3)诉讼仲裁情况：公司有无发生诉讼、仲裁，案件所涉及的主要争议以及诉讼、仲裁的进展情况；(4)行政处罚情况：公司有无发生因违规行为受到其他行政 规定的个人行为规范？如是，请说明告知方式。5.5 员工的档案资料、劳动合同是否按照公司相关制度进行管理，是否有专人负责？5.6 本期是否对员工进行合 ...
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建议，并根据客户合理意见改进服务；遇有可能发生纠纷的情况时，应及时向所服务证券公司报告并协助解决。 第二十条证券经纪人应在《暂行规定》第十一条 法律关系为委托代理关系； (二)甲方和乙方之间不构成任何劳动关系，乙方不具有甲方任何类别的员工身份； (三)在合同约定的代理期限内，乙方在甲方授权范围内的行为 ...
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经依法批准后，由土地行政主管部门组织实施。??被征用土地的农村集体经济组织或农民对征地补偿标准有争议的，由市、市（县）、区人民政府组织协调；协调不成 的，也可申请就业安置。用人单位录用就业安置人员应签订劳动合同并缴纳社会保险费。用人单位为就业安置人员缴纳的社会保险费（不包括个人缴费部分），由各统筹地区 ...
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交易，若存在，说明来自关联交易的收入占主营业务收入的比例；说明发行人与关联方间是否存在同业竞争，若存在，是否已采取有效措施解决同业竞争；说明关联交易和同业 的重大合同的合法性、有效性，是否存在潜在风险，如有风险和纠纷，应说明对本次发行上市的影响；说明发行人有无因环境保护、知识产权、产品质量、劳动安全、 ...
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使权利，不得越权；(二)除经公司章程规定或者股东大会在知情的情况下批准，不得同本公司订立合同或者进行交易；(三)不得利用内幕信息为自己或他人谋取利益；(四 等方面出现或可能存在重大问题时，及时采取措施加以核实，并作出合理努力推动加以解决。以上是根据现行法律、法规、规范性文件、你公司章程以及对你公司或你 ...
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使权利，不得越权；(二)除经公司章程规定或者股东大会在知情的情况下批准，不得同本公司订立合同或者进行交易；(三)不得利用内幕信息为自己或他人谋取利益；(四 等方面出现或可能存在重大问题时，及时采取措施加以核实，并作出合理努力推动加以解决。以上是根据现行法律、法规、规范性文件、你公司章程以及对你公司或你 ...
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