，奖金、劳保福利待遇等按调入单位标准发给。调入郊区、县的科技人员，是市区户口的可以不迁。由全民所有制单位调入集体所有制单位的科技人员，保留国家干部身份，根据 聘用合同的各项规定。合同期满后，单位有续聘和解聘的权利，科技人员及其他人员有应聘和辞职的权利。 七、各部门和单位可根据科技人员的余缺情况以及实际 ...
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创造条件。第二十五条 科学技术工作者有依法创办或者参加科学技术团体的权利和接受继续教育的权利与义务。各级科学技术协会和学术团体，应当在组织科学技术工作者参加学术和 原则，为其提供方便，并在解决住房、医疗保健、配偶和子女进市户口等方面给予照顾。第三十条 具有高级职称的科学技术工作者根据工作需要、本人意愿 ...
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和帮扶。对符合就业困难人员条件的灵活就业高校毕业生，要按规定落实社会保险补贴政策。（三）切实保障高校毕业生就业权益。认真落实高校毕业生社会保险转移接续、户口、档案管理及职称评定等政策。进一步加强人力资源市场管理，大力开展人力资源市场清理整顿工作，严厉打击非法职业中介和招聘过程中的各类欺诈行为，简化 ...
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。要进一步完善相关政策，重点解决好他们在工资待遇、社会保障、人员编制、户口档案、职称评定、教育培训、人员流动、资金支持等方面面临的实际问题，鼓励 取消就业体检中乙肝检测项目的有关规定，防止各类就业歧视，维护高校毕业生公平就业权利。 各地区、各有关部门要按照本通知精神，进一步加强对高校毕业生就业工作的 ...
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领域，坚持学前教育的公益性和普惠性，大力发展学前教育，保障适龄幼儿接受教育的权利，促进学前教育优质均衡发展。二、基本原则1、政策全市统一。幼儿助学券发放 人民满意的教育。三、发放对象和标准幼儿助学券发放对象为：具有南京市常住户口，符合计划生育政策，在具备兑现助学券资格的幼儿园就读的3-6周岁适龄幼儿（ ...
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研究助理或辅助人员参与研究工作，并根据国家有关规定签订服务协议，明确双方的权利、责任和义务，聘用对象主要以优秀的应届毕业生为主，包括高校以及有学位 五、项目承担单位聘用高校毕业生的相关就业政策。高校毕业生参与项目研究期间，其户口、档案可存放在项目承担单位所在地或入学前家庭所在地人才交流中心。聘用期满， ...
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不用，不能充分发挥作用，本人要求调整而所在单位又不作调整的，有辞职的权利。科技人员提出辞职，一般应在半年，至少应在三个月以前向原单位提出申请 项目需要到内地招标，签订合同。5．任何、单位、部门都不准采用“几不要”(即不要户口、粮食、工资、行政、党团组织关系)和竞相提高物质错误做法去挖其他单位的科技人员 ...
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、计划生育、税务等行政主管部门委托，集中办理辖区范围内房屋租赁合同登记备案、户口或暂住证登记、计划生育管理、税收征管相关工作。第七条政府提倡房屋出租人委托 争议的；(三)司法机关或行政机关依法裁定、决定查封或者以其他形式限制房地产权利的；(四)共有的房屋，未经其他共有人书面同意的；(五)属于违法建设的 ...
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齐抓共管、公办为主、依法规范”的原则，依法保障进城务工农村劳动者子女在我市接受义务教育的平等权利。二、适用对象本市锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区 ： 1．进城务工农村劳动者本人及子女的原籍农业户口簿（含我市未征地农转居户口）等有效证件；2．进城务工农村劳动者本人于2008年5月1日前在本市公安 ...
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从事业收入中解决。3．国家助学金。用于资助普通本科高校、高等职业学校全日制本专科在校生中家庭经济困难学生，中等职业学校所有全日制在校农村户籍学生和县镇非农户口学生以及城市家庭经济困难学生。（1）普通本科高校和高等职业学校国家助学金。资助比例根据国家规定、我市招生规模、生源结构、高校类别和家庭经济困难 ...
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