两种。基本成员指经办理吸收手续的,按正式职工管理,从参加工作之日,计算企业工龄。一般成员是指临时安置的待业人员,按临时用工管理,所在街道的劳动服务公司仍 和健全财经管理制度,节约开支,堵塞漏洞,严格财经纪律。第十七条各市属企、事业单位办的劳动服务公司,可参照本试行办法执行。第十八条本试行办法自公布之日 ...
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的工龄,按辞职前和重新录用后的工龄累积计算。 四、科研设计单位,大、中专院校和其他人才比较集中的事业单位中的科技人员,自愿到乡镇企业和农村工作的 ;自愿到乡镇企业和农村工作的大、中专毕业生,一般也保留全民所有制身份。上述人员,由所在郊区、县主管部门按有关规定评定相应专业技术职务任职资格,由用人单位按 ...
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津贴和补贴停发。出国教师在国外任教期间,工龄连续计算。出国教师国外任教期间的养老和失业保险,出国教师所在单位应视同其在职并按有关规定办理。公积金可在出国教师回国后按国内有关规定补缴或缴纳。 第三十五条 国内院校和事业单位为了加强与国外院校在文化和语言上交流合作,自行向国外派遣汉语出国 ...
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技术职务,均不受岗位职数限制。 第六条 党政群机关录用的留学人员,其工资标准按国家及本省有关规定执行。企业、事业单位聘用的留学人员,其报酬由聘用单位 年限,或取得学士学位的留学人员在国外的工作年限,可与国内的工作年限合并计算连续工龄。 第九条 优先为留学人员解决住房。留学人员需购买住房,除按用人单位 ...
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五)没有参加1985年国家机关、事业单位工资改革的其他行业的职工考取为脱产学习的研究生,其生活补助费标准仍按原来国家规定的标准工资计算(含副食品价格补贴)。如 和毕业后参加工作的连续工龄可以合并计算。本规定自1985年9月1日起执行。过去原教育部、财政部有关研究生学习期间生活待遇的规定,即:(81)教 ...
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专科学历教育的普通高等学校。 第三条各类成人高等学校招生计划按有关规定和批准程序纳入国家成人高等教育事业计划后方可招生。 第四条各类成人高等学校实行全国统一招生 基础|高炉冶炼生产管理|||经济法基础|营销基础知识|||商品知识计算技术|化工分析基础|||旅游概论化学肥料|应用文与写作|||有机化学| ...
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)回原单位工作的,其在国外期间如遇国内调整工资,派出单位应予补办,并根据其学历、能力及有关规定及时确定或评聘专业技术职务。2、已作自动离职处理的回国 的,可向国家教育委员会登记,按有关规定办理。4、已作自动离职处理的回国留学人员,出国前的工龄可以与回国后的工作时间合并计算工龄,其中在国外获得硕士或博士 ...
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评定专业技术职务任职资格不受岗位数额和高中级职务结构比例限制企业和经费自立事业单位可根据工作需要自主聘任未被聘任保留任职资格鼓励人才竞争特别优秀可破格 资格由单位自主聘任(三十五)对在生产第一线从事技术推广工作科技人员评聘专业技术职务以考核业务能力技术水平和工作实绩为主不强调论文和成果奖按有关规定免试 ...
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单位工作的,应量才录用,合理安排,依市人民政府的规定从优确定工资待遇。事业单位聘用有突出贡献或成就的留学人员,经市人事行政管理部门核准,在聘期内 ,或获得硕士、博士学位的留学人员在国外攻读硕士、博士学位的时间,可以计算工龄和视同社会劳动保险缴费年限。留学人员在国内的工作关系及社会劳动保险关系转入本市后 ...
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、科研、生产的业务骨干,具有大学毕业及以上水平,并在高等学校、科研单位及工矿企业等部门中从事专业工作5年以上(特殊优秀者或因工作需要者可适当缩短) ,工龄计算办法与公派留学人员相同。 (八)自费出国留学人员出国前,所在单位和部委、省、自治区、直辖市的教育主管部门应向他们介绍有关出国留学的规定以及国内外 ...
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