给你们,请结合实际认真贯彻执行。 二○○四年五月三十一日 关于全省中小学人员分流工作的意见根据《国务院办公厅转发中央编办、教育部、财政部关于制定中小学教职工编制标准意见的 ,但最高不超过3档职等工资。提前退休的时间可连续计算工龄,但不计算教龄。提前退休人员按退休人员管理。其中未参加事业单位基本养老保险 ...
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的规定,解除聘用合同,发给经济补偿金时,受聘人员的月工资低于聘用单位上一年月平均工资的,按聘用单位平均工资的标准支付。第二十六条凡符合下列条件之一的 辞退人员待遇可按人调发(1992)19号关于印发《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员的暂行规定》的通知精神办理。第二十九条学校原教职工,因机构 ...
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2001年1月全省的标准计算;原事业单位离退休金以2001年1月本人缴费工资为基数计算,一次核定后不再变动。转制前在职、转制后退休的人员,领取的 酬、工效挂钩、按股分红等多种分配形式。实行全员劳动合同制。对于有突出贡献的学科带头人和重大科技项目主要负责人,实行岗位年薪津贴。(十八)推行岗位职务聘任制。 ...
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选拔的优秀中师毕业生在高师和教院上学期间计算工龄,交费上学。由定向学校发给本人中师毕业见习工资的一半作为生活补助。3、由教育行政部门在本地中心城镇选调 从事教学工作。由地、县财政列专项经费给予相当于本人退休工资的生活补贴。5、鼓励非师范专业的大中专毕业生和专业技术人员从事中小学教育工作,经过一年职业 ...
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和实施教师资格制度前从教育教学岗位上办理内退手续的教师,在达到国家规定的退休年龄后办理退休手续的,享受当地政府办中小学同类人员待遇。(四)尚未移交地方 10月1日以后离退休的,参照1993年事业单位工资制度改革有关规定,按在职人员进行工资套改后,再按国家规定的离退休费比例,重新计算离退休金标准。 三、 ...
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退休手续。转制前参加工作、转制后退休的职工,按企业办法计发基本养老金,在5年过渡期内,如低于原事业单位退休金计发标准的,其差额部分(以下称“待遇差”) ,采用个人帐户方式进行管理,费用由企业和职工个人缴纳,企业缴费在工资总额5%以内的部分,可从成本中列支。 13.重塑国有文化企业。按照现代企业制度的 ...
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第四年起,经费由区政府全额承担:公用经费按照辖区内同类学校标准执行;人员工资在过渡期内不考虑新增因素,过渡期完结后,按规定标准套改存入个人档案,但 ,按照企业标准缴纳社会保障经费,退休后享受企业职工待遇;过渡期完结后退休的,按照事业单位标准缴纳社会保障经费,退休后享受事业单位退休人员待遇。3、各级财政 ...
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和实施教师资格制度前从教育教学岗位上办理内退手续的教师,在达到国家规定的退休年龄后办理退休手续的,享受当地政府办中小学同类人员待遇。(四)尚未完全移交 10月1日以后离退休的,参照1993年事业单位工资制度改革有关规定,按在职人员进行工资套改后,再按国家规定的离退休费比例,重新计算离退休金标准。 三、 ...
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申请建立博士后科研流动站,吸引国内外博士生来湘开展科研、技术开发和学术活动。5.事业单位从外省引进紧缺的高级科技人员,由编制部门相应增加编制。6.从回收的科技三 指标,由省职改部门专项解决。经批准延长退休年龄的高级专业技术人员,可不占本单位编制和技术职务指标,其工资、福利与编内人员同等待遇。2.要加强 ...
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应聘任教;离岗期间,工龄(教龄)连续计算;达到退休年龄时,再按有关规定办理退休手续。 八、民办学校应当依法保障教职工的工资、福利待遇,并为教职工缴纳 改善办学条件。 十三、民办学校应当依法建立财务、会计制度和财产管理制度,并按照行政事业单位会计制度的有关规定设置会计账簿,其收费一律使用财政部门统一监制 ...
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