、产假连续使用，护理假应当在女方产假期间使用。增加的婚假、产假、护理假，视为出勤，工资、福利待遇不变。城镇无业人员和农民晚婚晚育的具体奖励办法由 和技术服务工作，指导育龄夫妻根据本人的身体状况、婚育状况和避孕节育措施的适应性及安全性，自主选择适宜的、以长效措施为主的避孕节育方法，预防和减少非意愿妊娠。 ...
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的原则，平等竞争，择优聘任，实行合同管理。第十条 县（区、市）教育行政部门及学校应根据山西省人事厅转发国家人事部《事业单位岗位设置管理试行办法及其实施意见的通知》（ 责任人视情节给予严肃处理。第三十二条 教师的婚假、产假、病假、事假（包括期限、请销假程序、待遇等）按国家和省、市有关规定执行。 第十章 ...
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下达控制数。教师脱产学习的聘用代课人员控制数按不超过专任教师总数的1％核定；教职工产假、病假的聘用代课人员控制数按不超过教职工总数的0．5％进行核定。经核定的 批准，方能聘用。在编制内正式聘用的教师，依法享受国家和自治区规定的教师待遇。除因教师脱产进修、产病假可在本办法规定的控制数内聘请代课人员顶岗外 ...
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于广州市教育局所属的普通中学、职业高中、师范学校、聋人学校、盲人学校、小学、幼儿园及已经进行管理体制改革的其他单位的全民所有制教职工。第四条 学校和单位应积极 单位批准，可请病假；病假期间的待遇，按国务院国发(1981)52号文件有关规定执行。第十条 富余人员中的女教职工，产假期满后，若有实际困难，经 ...
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备案。中层干部由校长任免，报教育主管部门备案。干部任职变化后，工资待遇也随之改变。变化后的待遇，按有关文件规定执行。 三、定编定员和工资总额包干问题在正式编制标准 ２，职工０．２）。在表列人员之外，另设下列编制：（一）为了解决教师产假、病、事假代课和新增课程、设备等问题，另设机动编制，标准是：城镇地区 ...
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。中层干部由校长任免，报教育主管部门备案。干部任职变化后，工资待遇也随之改变。变化后的待遇，按有关文件规定执行。 三、 定编定员和工资总额包干问题在正式编制 (教师0.2，职工0.2)。在表列人员之外，另设下列编制：(一)为了解决教师产假、病、事假代课和新增课程、设备等问题，另设机动编制，标准是：城镇 ...
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、教学点较多的实际，保证教师编制的基本需求。同时要考虑教师进修提高、女教师产假等因素，在核编时留有一定余地。各级政府在核定为教育教学服务的教研室、 中小学任教的大专以上师范类毕业生，户口可以落在县城，试用期间享受转正后的工资待遇。建立农村、边远贫困地区教师岗位津贴制度，其工资构成中，津贴比例提高10％ ...
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筹集教育经费，征收农村教育费附加，维修校舍，改造危房，改善办学条件，提高教师待遇，依法动员和保证适龄儿童、少年入学，维护学校的治安和安全，保证正常的 可实行聘用制，按同工同酬原则，纳入财政预算管理。在编的教师因病假、事假、产假、脱产进修等，经县级人民政府教育行政部门批准，方可聘请具有教师资格的人员临时 ...
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