职务││││位││编││) ││││人││) ││人│││││││├───┴─────────┴───┬─────┴───────┴─┤│││研发人员占全部管理人员的比例│研发人员占全体在编人员的比例│├─┼─┼─────┬─────────┬─┴───────┬───────┤│科│19│发表学术 ...
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研发骨干力量，形成了一批具有自主知识产权的高水平科技成果和高新技术产品。五年间，我市企业与高校院所达成各类合作协议2370余项，并有一大批项目建成投产 发展。(5)体现以人为本。充分发挥科技创新人才在科技发展中的核心作用，创造环境，优化机制，激发科技人员的创新精神和创业潜能。(二)发展目标和任务从现在 ...
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。政府要根据WTO有关协议的要求，制定和完善这方面的法律、法规，严格依法行政，使企业在技术创新国际合作中涉及到的知识产权界定、交易、保护 10％。?4.加强对国家高新区管理干部的培训，继续办好国家高新区主任培训班和科技企业孵化器高级管理人员培训班。?(二)增加科技投入、完善风险投资机制科技部进一步增加 ...
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，鼓励多承担国家重大任务；管理人员的收入应与研究所的整体绩效挂钩，加大对管理骨干的激励力度。(二)协议工资在有条件的试点单位，对各重点学科领域 跨学科联合培养研究生，促进新兴学科、交叉学科的发展及新的学科点建设；积极开展与大学和各地区研究生教育主管部门的合作，促进教育资源共享。继续发挥中国科学技术大学 ...
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根据振兴老工业基地对一线技术人员的需要，采取校企合作培训方式，以企业订单为导向确定教育内容，实行灵活的弹性学习制度。专业设置与企业需求相协调、技能训练与 工业大学和哈尔滨商业大学的MBA教育中心。本项目分高级班、普通班和短训班三种。高级班：招收学员：老工业基地企业高级管理人员和高级技术人员。招收人数： ...
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过去三年内应没有国家科技计划信用管理不良记录。4．鼓励产学研联合申报课题。多个单位联合申报的课题，各方须签订联合申报合作协议，明确约定各参与单位承担的 ： 课题名称： 填表说明：1. 职称分类：A、正高级 B、副高级 C、中级 D、初级 E、其他；2. 人员分类代码：A、课题负责人 B、课题骨干 C、 ...
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过去三年内应没有国家科技计划信用管理不良记录。4．鼓励产学研联合申报课题。多个单位联合申报的课题，各方须签订联合申报合作协议，明确约定各参与单位承担的 ： 课题名称： 填表说明：1. 职称分类：A、正高级 B、副高级 C、中级 D、初级 E、其他；2. 人员分类代码：A、课题负责人 B、课题骨干 C、 ...
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过去三年内应没有国家科技计划信用管理不良记录。4．鼓励产学研联合申报课题。多个单位联合申报的课题，各方须签订联合申报合作协议，明确约定各参与单位承担的 ： 课题名称： 填表说明：1. 职称分类：A、正高级 B、副高级 C、中级 D、初级 E、其他；2. 人员分类代码：A、课题负责人 B、课题骨干 C、 ...
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建立和完善职工技能培训补贴机制，市、县两级政府按照“分级负责、属地管理、分级结算”的原则，从职业教育统筹经费中提取一定比例，对生产一线职工参加技能培训项目 特色教材建设、“双证书”人才培养、公共实训平台建设、与中国社会科学院的合作项目等。（十七）加大对企业职工教育经费统筹力度。各县（市）区应进一步加大 ...
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的条件。要特别注意聘请企业有丰富实践经验的生产技术和管理人员到职业学校担任兼职教师。企业应通过举办职业学校专业教师培训班、接收教师实践锻炼、提供技术资料 （二）保安从业人员的现状就我国劳动者的整体状况而言，城镇劳动者2.6亿人，其中技能型劳动者占32.9%，初级工占43%，中级工占36%，高级工占17 ...
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