事业费开支经费改为经济自立,从而把国家对科研单位的关系,从行政管理制改变为合同管理制。具体改革方案如下:1、凡是试行有偿合同制的科研单位,国家拨给的 和奖励基金所占比例,由局(总公司)根据考核结果核定。5、试点单位要改革内部分配制度。试点单位必须改变平均主义,吃“大锅饭”的局面,实行按劳分配,把奖励与 ...
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事业费开支经费改为经济自立,从而把国家对科研单位的关系,从行政管理制改变为合同管理制。具体改革方案如下:1.凡是试行有偿合同制的科研单位,国家拨给的 有关部门联合管理。9.大力兴办各种形式联合体。科研单位可以发挥技术优势,与企业、学校、农村专业户等结合,组织各种联营承包形式的科研生产联合体。10.科研 ...
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合作,探索建立学校理事会或董事会制度。深化学校人事制度改革,全面实行聘任制和岗位管理制,探索灵活多样的分配办法。(省委组织部、省人社厅、省教育厅、 财政投入为主,其他渠道筹措经费为辅的机制。中等职业教育实行政府、行业、企业及其他社会力量依法筹集经费的机制。高等教育实行以举办者投入为主、受教育者合理分担 ...
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合作,探索建立学校理事会或董事会制度。深化学校人事制度改革,全面实行聘任制和岗位管理制,探索灵活多样的分配办法。(省委组织部、省人社厅、省教育厅、 财政投入为主,其他渠道筹措经费为辅的机制。中等职业教育实行政府、行业、企业及其他社会力量依法筹集经费的机制。高等教育实行以举办者投入为主、受教育者合理分担 ...
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下拨的文化设施建设资金应专款专用,严禁挤占、挪用。机关、学校、部队、企业的内部文化设施,凡有条件对社会开放的,要采取多种方式向公众开放。 三、 多样的内部收入分配机制,充分发挥工资政策的导向作用,吸引优秀人才投身基层文化事业。(五)积极推进人事制度改革。要在基层文化单位大力推行聘用制、岗位管理制、公开 ...
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有自主知识产权的重大原创成果,对经济社会发展的引领作用日益显现;以企业为主体、产学研结合的技术创新体系不断完善,产业核心竞争力明显提高,对全市 示范县市大力发展科技服务业。?3、加快信息化建设。引导企业积极运用信息资源,改造内部管理,树立新型企业形象,增强市场竞争力。以星火计划农村信息化示范体系建设为 ...
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、优化,推动了以企业为主体的技术创新体系建设,以高等院校和科研机构为主体的知识创新体系建设,以科技服务机构为主体的科技服务体系建设,创新主体内部环境进一步改善, 。完善以能力和业绩为导向,科学化、社会化的人才评价机制。推行聘用制和岗位管理制,实行因事设岗、按岗聘用、公开竞争、合同管理。逐步推进职称评审 ...
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阶段教育规模。“十一·五”期间各县(市)、区要采取优化教育资源配置,挖掘内部潜力,广泛吸纳社会资源,多渠道筹措建设经费,通过改造、扩建和新建等形式 质量与效益相统一的原则,实行工程项目法人责任制、招投标制、建设监理制、合同管理制和工程质量责任追究制。要坚持工程建设过程管理,规范工程建设程序。 多方筹措 ...
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规定管理。校办工厂、农场中的职工,原属全民所有制的,按当地全民所有制劳动工资管理制管理;原属集体所有制的,按集体所有制劳动工资管理体制管理;今后需新增加的人员,以集体所有制职工为主;农村校办厂(场)的职工参照社队企业劳动工资管理体制管理。第二十条 校办工厂、农场的职工,其工资、劳保福利待遇及 ...
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,行政管理中的各种证照只能收取工本费;提倡减收和免收各类经营服务性收费;鼓励企业以提供免费服务的形式,通过非营利的社会团体和国家机关向农村九年一贯制(寄宿制) 事故和工程质量问题。工程项目要严格实行法人责任制、招投标制、工程监理制和合同管理制,做到公平、公正、公开、透明。工程实施的各个环节,都要把责任 ...
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