检验报告、省级以上科技计划立项证明，以及其他相关证明材料；4．企业职工人数、学历结构以及研发人员占企业职工的比例说明；5．经具有资质的中介机构鉴证的企业近 材及铸件；钛及钛合金低成本生产技术及其应用技术，钛及钛合金焊接管生产技术。*高污染高能耗皮江法生产金属镁及镁合金、常规铝合金、仿不锈钢铝建材和一般 ...
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实验室。继续加强应用基础研究，增加经费投入，吸引国内外高层次科技人员开展合作研究和培养创新人才，为企业技术创新提供支撑。高等院校要积极参与高新技术产业开发区(园区 学籍两年内原单位予以保留。实行技术资本化。技术成果持有人以高新技术成果向企业入股，成果价值占注册资本的比例可达35％，当事人另有约定的除外 ...
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过程中的热点难点问题，主动加强与税收管理员等重点政策执行部门工作人员的沟通协调，协助企业落实相关优惠政策；及时总结、宣传、推广政策落实过程中的好做法 ，积极提升政策社会效应；积极向派出部门和上级科技行政部门反馈科技政策落实情况和企业政策需求。2．加强科技政策辅导员业务能力培训。省、市科技行政部门要通过 ...
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扎实的专业知识基础，有一定的实际工作经验，掌握现代成人教育培训理论和方法，具备较高的专业技能和教学水平，并熟悉现阶段会计工作的发展状况，分别具备以下条件：（一 （1）条第十一章附则第三十条中央管理的在京企业（集团）及其所属单位取得并持有会计从业资格证书的人员依照本办法执行。第三十一条本办法由国管局负责 ...
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外国人入境出境管理法》及其《实施细则》、《国务院办公厅转发公安部外交部等部门关于为外国籍高层次人才和投资者提供入境及居留便利规定的通知》（国办发［2002］32号 》；3、外国投资者须提供外商投资企业《批准证书》、《营业执照》；4、在京任职的留学归国人员中的外籍高科技、高层次管理人才须持教育部国际合作 ...
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企业博士后工作管理暂行规定》(博管发[1997]5号)的要求，结合本单位实际，制定切实可行的博士后工作管理细则，建立和完善博士后管理工作制度。 三、各设站 各设站单位要充分重视和发挥博士后研究人员的作用，积极做好企业高层次技术创新人才和管理人才的培养工作，促进企业的科技进步，为推动我国博士后事业健康、 ...
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宁夏药物所改制后普通员工年收入3万以上，高层管理人员的工资实行年薪制5-8万，高于该区上市公司高管人员的工资水平。2．部门属社会公益类科研机构 国办发[2003]9号文件)，以产权制度改革为核心，完善法人治理结构，建立现代企业制度。科技部与国资委联合已着手选择一部分院所率先试点，进一步完善配套政策，并 ...
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产品，在规定的试销期内，可自行制定试销价格，并报物价部门备案；试销期满后，由物价部门确定管价权限。经营不属于国家控制价格的高新技术产品，高新技术企业可以 工资级别、职称等，其工龄连续计算。第二十九条高新技术企业在职的具有高、中级职称的专业技术人员，根据企业的实际需要和本人自愿，可以延长退（离）休年龄。 ...
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由省财政提供 1 个百分点的贷款贴息，贴息时间不超过3年。第九条园区企业可按照同等优先的条件参与政府信息化项目建设。政府部门采购软件、电子信息产品和服务的 园区企业提供有关政策和技术服务，对符合条件的企业简化通关手续，对其高管人员在出入境方面按有关规定给予通关礼遇。第十五条园区项目涉及新增建设用地的， ...
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：监管研究会。第二条 本会所称中国科学院国有资产是指中国科学院及其所属事业单位代表国家对企业各种形式的投资及投资所形成的权益，即经营性国有资产。第三条 本会是由中国 及以上人员；（四）国科控股和院属事业单位派到持股企业的董事、监事、股东代表、高管人员。第九条 本会会员享有以下权利：（一）参加本会举办 ...
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