：教育培训的重点由学历教育向岗位能力培训转变；教育培训的对象由一般员工为主向高层次人才为主转变；教育培训的方式由一般性长期脱产教育培训向针对性 技能竞赛、练兵比武、评选表彰活动，充分调动员工参加教育培训的积极性、主动性。 14.建立和完善教育培训的各项规章制度。无论是调查教育培训需求、制定教育培训计划 ...
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建设工作方案，明确任务目标，落实保障措施，从组织保障、宣传教育、安全权益、规章制度、安全条件、隐患治理、事故管理、应急管理等方面提出要求。确保标准化建设有计划、 未定期组织健康检查的扣5分，员工未按要求体检的扣3分。 小计 30 （五）规章制度 （55分） （五）规章制度 （55分） 1．制订并实施 ...
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职责，指导、督促示范企业认真做好安全生产“三级教育”工作，建立健全组织机构，完善规章制度，健全安全生产“三级教育”培训管理台帐，加强责任落实，对辖区内的示范企业 每两月检查指导一次。(四)实行从业人员“三级教育安全一表一卡”制度，即员工经培训后由企业填写一张《从业人员三级安全教育个人记录表》存档，同时 ...
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利益共同点，在联合培养人才、共建实训实习基地、联合开展技术研发以及组织企业员工培训等方面构建校企合作平台，实现行业企业全过程、全方位参与人才培养工作。——各设 。要从严治教，规范管理，特别是规范办学行为，严格招生管理。建立健全各种规章制度，完善运行机制，维护稳定，保障高等职业教育持续健康发展。（十）省 ...
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省物价局商有关部门另行制定。改革劳动人事用工制度。原属学校编制的后勤员工可按转制范围成建制规范分离，实行公开招聘、双向选择、择优录用、竞争上岗。 后勤社会化提供高素质的人才保证。同时要加强后勤基础管理工作，建立和完善各项规章制度，运用现代管理手段，提高后勤管理水平。 15、中等职业学校后勤社会化改革可 ...
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一）逐步建立公共实训基地资源共享机制。公共实训基地要成立管理委员会负责日常运行和管理，完善公共实训基地有关规章制度，组建基地管理和指导教师队伍，制定年度工作计划，对区域内相关职业学校学生实训、企业员工培训等，由管理委员会根据实训内容统一安排。建立公共实训基地 ...
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中小学校的特种设备运行安全。（三）重点推进安全宣传教育与演练1.完善安全管理规章制度，把安全教育培训落到实处。结合实际，全面疏理和修订本单位、本部门安全生产规章制度 广播操队伍集合的路线、顺序、时间等要求，每周开展一次。学校要定期对员工（包括外聘人员）进行消防安全知识教育和火场逃生自救、引导学生疏散等 ...
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的单位应当提供相应的安全保护措施。学生在实习期间应当遵守学校和实习单位的规章制度和劳动纪律。 第二十二条发生台风、洪水、地震等自然灾害和重大传染病等突发 个人行为造成学生伤害的；(八)学生违反法律、法规、规章的规定，违反学校的规章制度或纪律，实施按其年龄和认知能力应当知道具有危险或可能危及他人的行为的 ...
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中选聘。 (九)教研员要热爱教研事业，遵守国家的教育法律、法规和教研工作规章制度。具有正确的教育观、质量观、人才观，具有终身学习的习惯与专业发展意识； 考核制度。建立有利于促进教研员加强职业道德修养和专业发展的考核评价体系，对教研员工作实行量化管理和质性评价。加强对教研员职业道德、工作态度、专业发展、 ...
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。第三条本指引所称操作风险是指由不完善或有问题的内部程序、员工、信息科技系统，以及外部事件所造成损失的风险。本定义所指操作风险包括法律 要求）或产品性质或设计缺陷导致的损失 适当性，披露和诚信责任 违背诚信责任/违反规章制度 4.1.1 适当性/披露问题（了解你的客户等） 4.1.2 违规披露零售客户 ...
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